Minimalna mirovina od 1. listopada. Minimalna starosna mirovina. Vrste starosnih mirovina i uvjeti za njihovo imenovanje

Fotografija: Tiskovna služba gradonačelnika i vlade Moskve. Denis Griškin

Povećanje gradskog dodatka na mirovine i socijalne naknade pogodit će više od dva milijuna Moskovljana.

Sergej Sobjanin odobrio je povećanje minimalnog iznosa mirovina i naknada u glavnom gradu. Odgovarajuća rezolucija usvojena je na sjednici predsjedništva moskovske vlade.

“Danas moramo donijeti odluku o značajnom povećanju socijalnih naknada. Riječ je prvenstveno o povećanju minimalne mirovine za moskovske umirovljenike - sa 14,5 tisuća na 17,5 tisuća rubalja. Također govorimo o povećanju socijalnih davanja obiteljima s niskim primanjima s djecom. Sama mjesečna plaćanja povećavaju se tri do pet puta”, rekao je gradonačelnik Moskve.

Prema njegovim riječima, mjesečne naknade za obitelji s više djece će se udvostručiti. Većina drugih socijalnih davanja također će postati dva ili više puta veća.

Odluka o značajnom povećanju socijalnih davanja donesena je zbog poboljšanja gospodarske situacije. “Gradsko gospodarstvo u zadnje vrijeme bilježi zamah i vidimo pozitivan trend. To se vidi i iz dodatnih prihoda u moskovski proračun. To je, naravno, posao i naših poduzeća, to je pružanje potpore grada. Općenito, vidimo da se gospodarstvo stabiliziralo. Stvarni prihodi Moskovljana počeli su rasti”, rekao je Sergej Sobjanin.

Od 1. siječnja 2018. vrijednost gradskog društvenog standarda za minimalni dohodak umirovljenika koji ne rade povisit će se za 21 posto - s 14,5 na 17,5 tisuća rubalja.

Povećanje veličine socijalnih davanja utjecat će na gotovo milijun i 400 tisuća moskovskih umirovljenika, rekao je Vladimir Petrosyan, ministar vlade Moskve, voditelj Odjela za rad i socijalnu zaštitu gradskog stanovništva. Za njih 43 tisuće prirez će biti uspostavljen prvi put.

Osim toga, od početka iduće godine povećane jednokratne i mjesečne socijalne naknade dobit će:

- obitelji s niskim primanjima s djecom, u kojima se odgaja više od 263 tisuće djece;

— velike obitelji s više od 320 000 djece;

— obitelji koje odgajaju djecu s invaliditetom (36 000 primatelja);

- veterani Velikog Domovinskog rata i sudionici obrane Moskve (11,7 tisuća ljudi), radnici domovine (11,4 tisuće ljudi), veterani rada (860 tisuća ljudi) i rehabilitirani građani (12,3 tisuće ljudi), kao i heroji Sovjetskog Saveza i Rusije, puni kavaliri Ordena Slave, Heroji socijalističkog rada, Heroji rada Rusije i puni kavaliri Ordena Radne slave, njihove udovice i roditelji;

- obljetnice bračnog života (15 tisuća parova godišnje);

- stogodišnjaci u dobi od 101 godine i stariji;

- počasni građani Moskve.

Na primjer, iznos mjesečne naknade za dijete od 1. siječnja bit će od četiri tisuće do 15 tisuća rubalja. Ovisno o dobi i kategoriji djece, povećat će se dva do 6,25 puta.

Osobito će rast isplata primijetiti samohrane majke i supruge vojnih obveznika s djecom mlađom od tri godine. Povećane su i naknade za djecu čiji roditelji izbjegavaju plaćanje alimentacije. Istodobno se uvode jedinstvene naknade za djecu od rođenja do godinu i pol te od godinu i pol do tri godine.

“Danas u Moskvi živi 250.000 djece koja se odgajaju u obiteljima s niskim primanjima, a 325.000 koja se odgajaju u obiteljima s mnogo djece. Sva plaćanja obiteljima s mnogo djece također će se udvostručiti”, rekao je Vladimir Petrosyan.

Udvostručuju se isplate naknada višečlanim obiteljima, obiteljima s djecom s invaliditetom ili roditeljima s invaliditetom, mjesečne isplate braniteljima, radnicima domovine, braniteljima rada, rehabilitiranim građanima.

Za obitelji koje podižu djecu s invaliditetom uvodi se nova naknada - godišnja naknada u iznosu od 10 tisuća rubalja za kupnju kompleta dječje odjeće (školske uniforme) za pohađanje nastave za vrijeme studija.

Povećanje jednokratne isplate na godišnjice bračnog života bit će od 10 tisuća do 17 tisuća rubalja (do 2,3 puta).

Iznos mjesečne isplate herojima Sovjetskog Saveza, Rusije i rada povećan je za devet tisuća rubalja, a njihovim udovicama i roditeljima za sedam tisuća rubalja. Jednokratna isplata Moskovljanima u dobi od 101 godine i starijima iznosit će 15.000 rubalja.

Osim toga, prvi put se uvode socijalne beneficije za umirovljenike - narodne i zaslužne umjetnike SSSR-a, RSFSR-a i Rusije. Dobivat će 30 tisuća rubalja mjesečno.

Općenito, povećanje gradskih dodatnih plaćanja na mirovine i socijalne naknade utjecat će na 2,2 milijuna Moskovljana.

Odluka o povećanju gradskog dodatka na mirovine i socijalne naknade donesena je uzimajući u obzir prijedloge Gradskog vijeća branitelja, kao i javnih udruga roditelja s mnogo djece.

Isplate obiteljima s niskim primanjima

Mjesečni dodatak za dijete obiteljima čija razina imovinske sigurnosti ne prelazi razinu imovinske sigurnosti za pružanje mjera socijalne potpore obiteljima s niskim primanjima, koju je utvrdila Vlada Moskve, i čiji prosječni dohodak po glavi stanovnika ne prelazi razinu egzistencije utvrđenu od moskovske vlade po glavi stanovnika

Za djecu od rođenja do treće godine:

Tri - 6,25 puta

u drugim obiteljima

3,3 - pet puta

Za djecu od tri do 18 godina:

samohrane majke (očevi), vojni obveznici, roditelj koji izbjegava uzdržavanje djeteta

Dva - 2,5 puta

u drugim obiteljima

Isplate velikim obiteljima

Mjesečna naknada za naknadu troškova zbog povećanja troškova života za obitelji:

s troje ili četvero djece

s petero i više djece

Mjesečna naknada za kupnju dječje robe za obitelj s 5 i više djece

Mjesečna naknada za kupnju dječje robe za obitelj s 10 i više djece

Isplata mjesečne naknade obiteljima s 10 i više djece

Mjesečna naknada višedjetnoj majci koja je rodila 10 i više djece i ostvaruje mirovinu

Isplata godišnje naknade obitelji s 10 i više djece na Međunarodni dan obitelji

Isplata godišnje naknade obitelji s 10 i više djece na Dan znanja

Mjesečna naknada za naknadu troškova za plaćanje stanovanja i komunalnih usluga obiteljima:

s troje ili četvero djece

s petero i više djece

Mjesečna naknada za korištenje telefona obiteljima s troje i više djece

devet posto

Isplata godišnje naknade za kupnju kompleta dječje odjeće za pohađanje nastave za vrijeme studija

Isplate obiteljima osoba s invaliditetom i obiteljima koje podižu djecu s invaliditetom

Jednokratna isplata obiteljima godišnjica bračnog života u vezi sa:

50. obljetnica

55. obljetnica

60. obljetnica

65. obljetnica

70. obljetnica

Paušal za stogodišnjake od 101 i više godina

Mjesečne gradske gotovinske isplate povlaštenim kategorijama

Mjesečna gradska novčana isplata rehabilitiranim građanima i osobama prepoznatim kao žrtve političke represije

Mjesečna gradska gotovinska isplata kućnim radnicima

Mjesečna gradska novčana isplata veteranima rada i vojnog roka

Mjesečna novčana naknada umjesto besplatnog putovanja javnim gradskim prijevozom u gradskom prometu

Mjesečna novčana naknada umjesto besplatnog putovanja željeznicom u prigradskom prometu

Mjesečna novčana naknada umjesto besplatnih lijekova

Mjesečna novčana naknada za plaćanje lokalnih telefonskih usluga građanima povlaštenih kategorija navedenih u klauzulama 4, 5-dodatak 1 Dekretu Vlade Moskve od 8. veljače 2005. br. 62-PP "O provedbi mjera socijalne potpore za plaćanje za telefon"

devet posto

Mjesečna novčana naknada za plaćanje lokalnih telefonskih usluga građanima povlaštenih kategorija navedenih u stavcima 1-3, 6-10-Dodatak 1 Dekretu Vlade Moskve od 8. veljače 2005. br. 62-PP "O provedbi socijalnih mjere podrške za plaćanje telefona"

devet posto

Mjesečna socijalna plaćanja građanima starije generacije

Isplata mjesečne naknade invalidima Velikog Domovinskog rata 1941.-1945. i sudionicima Velikog Domovinskog rata 1941.-1945., kako bi se djelomično nadoknadili troškovi osnovnih prehrambenih proizvoda iz društveno potrebnog skupa

Mjesečna isplata naknade osobama s invaliditetom kao rezultat vojne ozljede zadobivene tijekom Velikog Domovinskog rata 1941.-1945., koji nisu odradili radni staž za imenovanje pune starosne mirovine (za staž)

Mjesečna isplata naknade osobama s invaliditetom iz djetinjstva zbog ranjavanja tijekom Velikog Domovinskog rata 1941.-1945.

Isplata mjesečne naknade ženama - invalidima Velikog Domovinskog rata 1941.-1945. i ženama - sudionicama Velikog Domovinskog rata 1941.-1945.

Mjesečna naknada osobama koje su nagrađene znakom "Počasni davatelj SSSR-a" za davanje krvi tijekom Velikog Domovinskog rata 1941.-1945.

Isplata mjesečne naknade sudionicima obrane Moskve

Dodatna mjesečna novčana potpora herojima Sovjetskog Saveza, herojima Rusije, punim kavaljerima Ordena Slave, Herojima Socijalističkog Rada, Herojima Rada Rusije i punim kavalirima Ordena Radničke Slave

56 posto

Isplata mjesečne naknade udovicama (udovcima) heroja Sovjetskog Saveza, heroja Rusije, punih kavalera Ordena slave, heroja Socijalističkog rada, heroja rada Rusije i punih kavaljera Ordena radne slave koji se nisu ponovno vjenčali.

88 posto

Isplata mjesečne naknade jednom od roditelja poginulih (pokojnih) heroja Sovjetskog Saveza, heroja Rusije

88 posto

Dodatna doživotna mjesečna materijalna potpora za osobe u dobi za mirovinu s titulom "Počasni građanin grada Moskve"

Mjesečna isplata naknade osobama u dobi za mirovinu s počasnim naslovima "Narodni umjetnik SSSR-a"; "Narodni umjetnik RSFSR"; "Narodni umjetnik Ruske Federacije"; "Počasni umjetnik RSFSR"; "Počasni umjetnik Ruske Federacije"

Novi dodatak

Budući da je glavni prihod starijih osoba, u pravilu, veliki broj građana zainteresiran za pitanje veličine minimalne naknade.

Dužnosnici često daju prilično nejasne odgovore, obećavajući podizanje socijalnog standarda čim se ekonomija stabilizira i energenti poskupe na svjetskim tržištima, ali obično dodaju da viška novca u državnoj blagajni danas nema.

Stoga ćemo u ovom članku pokušati shvatiti što određuje veličinu različitih vrsta mirovina, uključujući po regijama.

Što određuje visinu mirovine

Do danas građani Ruske Federacije koji nemaju dovoljno staža za izračun radne mirovine imaju pravo na minimalnu starosnu mirovinu.

Naredba Vlade Ruske Federacije br. 166 uređuje postupak obračunavanja.

Prema ovom zakonskom aktu minimalna mirovina u 2019 dodijeljen sljedećim građanima:

Ruska Federacija je 2019. godine stupila na snagu nekoliko inovacija u mirovinskom pravu. Na primjer, u drugoj polovici godine umirovljenici će primati državne beneficije prema sustavu temeljenom na Australskom mirovinskom zakonu.

Hoće li ovaj sustav biti uspješan, pokazat će život. No stručnjaci već predviđaju smanjenje radnih mirovina za 10,5 posto za građane rođene nakon 1967. godine zbog niza pogrešnih mjera glede mirovinskog osiguranja. Na primjer, mirovinska štednja zamrznuta tri puta, iako je uštedjela određenu količinu novca za državu, istodobno je dovela do manjka od više od 1,5 milijardi rubalja ove godine. u obliku proširenih ulaganja. Zbog toga je smanjena stopa rasta proizvodnje, što ne može ne utjecati na isplatu socijalnih naknada.

Minimalne isplate

Zakonodavstvo Ruske Federacije ne sadrži koncept minimalne mirovine, budući da njezinu vrijednost određuju različite okolnosti: ekonomska situacija u državi, inflacija i tako dalje. Ali istovremeno država jamči da “minimalna plaća” za starost neće biti ništa manja za umirovljenike. Prošle godine njegova prosječna vrijednost za regije bila je jednaka 8803 rubalja.

Zanimljivo je da regije samostalno određuju donji cenzus na temelju egzistencijalnog minimuma na svom području i naplaćuju odgovarajuće socijalne dodatke.

Prema podacima PF-a, prosječne veličine različitih vrsta mirovina od veljače prošle godine su:

Sada minimalna mirovina ne odgovara egzistencijalnom minimumu. Zbog toga se umirovljenicima iz regionalnih proračuna obično isplaćuje iznos koji pokriva razliku između minimalne mirovine i regionalnog egzistencijalnog minimuma. Visina doplate ovisi o mjestu prebivališta umirovljenika.

Prikuplja se nakon što umirovljenik podnese odgovarajući zahtjev. Međutim, zaposleni umirovljenici nemaju pravo na socijalni dodatak. Za primanje naknada potrebna je dokumentacija utvrđenog obrasca, mora se predočiti PF odjelu u mjestu prebivališta.

Povećanje minimalne mirovine moguće kada se pojave sljedeći čimbenici:

Početkom 2015. godine došlo je do značajnih promjena u mirovinskom zakonodavstvu - pojavile su se dvije nove vrste mirovina: štednje i osiguranja.

Potonji je podijeljen u tri vrste:

  • starija dob: postavljena od 65 i 60 godina za muškarce i žene;
  • : također se naplaćuje građanima koji imaju jednu od skupina invaliditeta, bez obzira na prisutnost potrebnog staža;
  • : isplaćuje se redovitim studentima do 23 godine, kao i maloljetnim osobama.

Važno je napomenuti da ako umirovljenik ima pravo na više naknada iz osiguranja, tada se obračunava samo ona koju on odabere. Također, od ove godine značajno je postroženo zakonodavstvo u odnosu na državne službenike: svake godine će se dob za odlazak u mirovinu, kao i minimalni radni staž, povećati za šest mjeseci.

Visina osigurane mirovine izračunato na temelju sljedećeg:

  • ukupni broj bodova - 30 ili više;
  • - 15 ili više godina.

Inovacije predviđaju da će se minimalni radni staž za ostvarivanje mirovine osiguranja povećavati za 12 mjeseci svake godine, a broj bodova - za 2,4. Primjerice, za one koji su u mirovinu otišli od 1. siječnja 2017. dovoljno je raditi 8 godina, a za one koji postaju umirovljenici 2025. trebat će raditi 15 godina, a pritom imati najmanje 30 godina. bodova. Valja napomenuti da je broj bodova izravno proporcionalan visini “bijele” plaće.

Za izračun se koristi nešto drugačiji pristup mirovina invalidskog osiguranja- pri izračunu se uzima u obzir grupa, kao i vrsta plaćanja. Minimalni iznos invalidnine je 1,5-3 puta veći od socijalne mirovine utvrđene u konstitutivnom entitetu Ruske Federacije. Istodobno, financirani dio naknade izračunava se na temelju radnog staža, odbitaka od plaće i tako dalje. Iznos naknade iz osiguranja izračunava se prema formuli za radno aktivno stanovništvo: broj mirovinskih bodova × (svaka godina se indeksira) + fiksna isplata (također indeksira).

Pri izračunu minimalne mirovine, takav ekonomski pokazatelj kao životni minimum uspostavljen za osobe u dobi za odlazak u mirovinu. Na ovu vrijednost izravno utječe razina inflacije i rast cijena potrošačke košarice.

Treba napomenuti da je u svakoj ruskoj regiji utvrđen pojedinačni životni minimum. Ako iznos isplata mirovine ne dosegne ovu razinu, onda razlika će se isplatiti iz lokalnog proračuna.

Iznos minimalne mirovine za ruske umirovljenike u 2019. godini izračunat će se prema ovoj formuli: FS + SP, gdje je FS fiksni iznos, SP je premija osiguranja.

premija osiguranja izračunava se na sljedeći način: iznos IB-a (pojedinačni bodovi) * trošak IB-a (u 2019. planiraju popraviti ovaj pokazatelj na razini od 87,24 rubalja).

U 2019. godini starije osobe koje primaju isplate mirovine od države prema dobi mogu računati na dodatnu isplatu iz saveznog ili regionalnog proračuna do razine egzistencije umirovljenika utvrđene u regiji prebivališta.

Treba napomenuti da Vlada Ruske Federacije svake godine indeksira ovu vrstu naknada.

Rusi koji primaju socijalnu pomoć od države također mogu računati na godišnje povećanje isplata mirovina. Za ovu kategoriju građana Vlada Ruske Federacije indeksirala je mirovinu osiguranja za 7,05% od 1. siječnja 2019.

Regionalna obilježja

U 2019. minimalna plaća za starost u Moskvi za umirovljenike koji ne rade treba biti najmanje 17.500 rubalja. Međutim, moraju živjeti u glavnom gradu najmanje 10 godina. Zanimljivo je da moskovske vlasti dodatno plaćaju one umirovljenike čija je mirovina manja od 17.500 rubalja. Slični sustavi djeluju iu drugim subjektima Federacije.

Određivanje veličine "minimalne plaće" u Ruskoj Federaciji provodi se godišnje na temelju egzistencijalni minimum umirovljenika (VPMP). Umirovljenicima koji ne rade, a čiji ukupni iznos naknada ne doseže AO u njihovoj regiji, isplaćuje se socijalni dodatak na mirovinu do visine AO. Uzmite u obzir ovu vrijednost u različitim regijama Ruske Federacije koristeći donju tablicu.

Kao što vidite, najveća vrijednost VPMP-a, osim dvaju glavnih gradova, nalazi se u Omsku, na Krimu i Krasnodarskom teritoriju. To je zbog specifičnosti ovih regija.

Točna količina maksimalna mirovina u ovom trenutku nije moguće izračunati.

Na visinu mirovine utječe niz čimbenika:

  1. Veličina plaće.
  2. Dob za odlazak u mirovinu.
  3. Period radnog iskustva.
  4. Iznos odbitaka u PF.
  5. Regionalno mirovinsko zakonodavstvo.

Prema novostima, ako muškarac ili žena nakon navršenih godina starosti ne odu u mirovinu, nego nastave raditi, tada im se jamči znatno povećanje mirovine, razmjerno razdoblju u kojem su mogli biti umirovljeni. Ispada da što više građanin radi nakon prelaska dobne granice za umirovljenje, to je veća veličina njegove buduće mirovine.

Opći uvjeti za odlazak u mirovinu u 2019

Postupno rastući uvjeti za građane za dodjelu starosne mirovine u 2019. godini su sljedeći:

  • Starost muškarca je od 60 godina i 6 mjeseci, dob žene je od 55 godina i 6 mjeseci;
  • Najmanje 10 godina staža osiguranja;
  • Prisutnost mirovinskih bodova (IPC) od najmanje 16.2.

Iznos fiksne isplate mirovine osiguranja je 5334 rublja 19 kopejki, trošak 1. mirovinskog boda je 87,24 rubalja.

Ovo su zahtjevi za 2020.:

  • Starost muškarca je od 61 godine, dob žene je od 56 godina;
  • Najmanje 11 godina staža osiguranja;
  • Prisutnost mirovinskih bodova (IPK) od najmanje 18,6.

Iznos fiksne uplate mirovine osiguranja je 5686 rubalja 25 kopejki, trošak 1. mirovinskog boda je 93,00 rubalja.

Sljedeći video govori o minimalnom iznosu isplata umirovljenicima:

  • 1 Što je "minimalna mirovina"
  • 2 Što čini minimalnu starosnu mirovinu
  • 3 Uzimaju li se u obzir indeksacije pri određivanju minimalne mirovine?
  • 4 Minimalne starosne mirovine u 2018. godini: tablica po regijama

Kolika je minimalna starosna mirovina u Rusiji u 2018. Koliko je to, uzimajući u obzir indeksaciju od 1. travnja 2018. i povećanje minimalne plaće od 1. svibnja 2018.? Kolika je minimalna sada moguća mirovina? Kada možemo očekivati ​​sljedeće povećanje? Razgovarajmo o minimalnom iznosu mirovine po povratku za danas, uzimajući u obzir sve indeksacije i dajmo tablicu vrijednosti za regije Rusije. Vidi također “Pitanje je riješeno: Medvedev najavio povećanje dobi za odlazak u mirovinu“.

ŠTO JE “MINIMALNA MIROVINA”

Recimo odmah da u zakonodavstvu ne postoji definicija "minimalne mirovine". No i ovako je jasno da je riječ o iznosu manjem od kojeg ne može biti starosna mirovina. Kako se određuje minimalna veličina?

Da bismo to učinili, obratimo pozornost na koncept dugoročnog socio-ekonomskog razvoja Ruske Federacije za razdoblje do 2020. On kaže da minimalna razina mirovine nije niža od razine egzistencije umirovljenika u regija njegovog prebivališta (II. dio Koncepta, odobren Nalogom Vlade Ruske Federacije od 17.11.2008. br. 1662-r).

Dakle, egzistencijalnu razinu umirovljenika u njegovoj regiji možemo uvjetno nazvati veličinom minimalne starosne mirovine.

OD ČEGA SE SASTOJI NAJNIŽA STAROSNA MIROVINA?

Događa se da je osobi dodijeljena starosna mirovina, ali se pokazalo da je njezina veličina niža od egzistencijalnog minimuma umirovljenika. U tom slučaju ima pravo na doplatu do visine "minimalca". Ispravno se to zove "socijalni dodatak na mirovinu" na egzistencijalni minimum umirovljenika. Pravo na njega nastaje uz istovremeno poštivanje 2 uvjeta:

  • nedostatak rada ili druge aktivnosti tijekom koje je osoba obveznik obveznog mirovinskog osiguranja;
  • neostvarivanje ukupnog iznosa materijalnog uzdržavanja umirovljenika u visini egzistencijalnog minimuma umirovljenika u području njegovog prebivališta.

Imajte na umu da se za izračun "ukupnog iznosa materijalne sigurnosti" gotovo sve uzima u obzir - sve gotovinske isplate, uključujući mirovinu i novčane ekvivalente mjera socijalne potpore za plaćanje telefona, stanovanja, režija i putovanja u svim vrstama prijevoza putnika (gradske, prigradske i međugradske) , kao i novčanu naknadu troškova plaćanja ovih usluga.

Vrijednost PMP-a za određivanje iznosa federalnih i regionalnih socijalnih dodataka za mirovine utvrđuje se u cijeloj Ruskoj Federaciji iu svakom subjektu Ruske Federacije. Dakle, za 2018. u Ruskoj Federaciji iznosi 8.726 rubalja, a, na primjer, u Moskvi - 11.816 rubalja.

Umirovljenik bi trebao dobiti veću isplatu (kada bira između savezne ili regionalne). Vidi također “Gdje podnijeti zahtjev za socijalni dodatak na mirovinu: u Mirovinski fond Ruske Federacije ili socijalno osiguranje?”.

UZIMAJU LI U OBZIR INDEKSACIJE PRILIKOM ODREĐIVANJA NAJNIŽE MIROVINE?

Mirovine osiguranika umirovljenika koji ne rade indeksirane su od 1. siječnja 2018. godine za 3,7. Trošak jednog mirovinskog koeficijenta nakon povećanja iznosio je 81,49 rubalja, a iznos fiksne isplate 4982,9 rubalja.

Socijalne mirovine indeksirane su od 1. travnja 2018. za 2,9%, uzimajući u obzir stopu rasta egzistencijalnog minimuma za umirovljenika u Ruskoj Federaciji tijekom prošle godine.

Kao rezultat indeksacije osiguranja i socijalnih mirovina u 2018., prosječne starosne mirovine u Rusiji iznosile su:

  • osiguranje za starost - 14 151 rublja;
  • socijalna mirovina - 9.062 rubalja;

Takve brojke navodi FIU na svojoj službenoj web stranici.

Veličina životnog minimuma za umirovljenika u vezi s gore navedenim indeksacijama u 2018. nije se ni na koji način promijenila. Stoga je minimalna starosna mirovina ostala na istoj razini. Na mnogim stranicama na internetu možete pronaći tablice s čudnim iznosima minimalne mirovine, gdje su troškovi života indeksirani faktorom indeksacije. Ovo je fundamentalno pogrešno. Minimalni životni minimum za umirovljenika ostao je na istoj razini. Ne morate ga indeksirati!

Od 1. svibnja 2018. minimalna plaća izjednačena je s egzistencijalnim minimumom. Sada savezna minimalna plaća iznosi 11.163 rublja. No ni ovo povećanje nije utjecalo na visinu najnižih starosnih mirovina, budući da se egzistencijalni minimum umirovljenika nije mijenjao). Njegova veličina za određivanje iznosa dodatka na mirovinu utvrđena je u skladu sa Saveznim zakonom Ruske Federacije od 24. listopada 1997. N 134-FZ. "O životnom minimumu u Ruskoj Federaciji"širom zemlje jednom sljedeće godine. U sastavnim entitetima Ruske Federacije, iznos PM-a za određivanje iznosa socijalnih dodataka također se utvrđuje jednom godišnje najkasnije do 1. studenog tekuće godine.

MINIMALNA STAROSNA MIROVINA U 2018. GODINI: TABLICA PO REGIJAMA

Čak i nakon svih indeksacija u 2018., minimalna razina mirovinskog osiguranja u Rusiji ne može biti niža od egzistencijalnog minimuma za umirovljenika u regiji u kojoj živi. Zatim predstavljamo minimalne mirovine u Rusiji, raščlanjene po regijama, u tablici za 2018.

Naziv subjekta Ruske Federacije Minimalna starosna mirovina
8 726
Belgorodska regija 8 016
Regija Bryansk 8 441
Vladimirska regija 8 452
Voronješka regija 8 620
Ivanovska regija 8 460
Kaluška regija 8 547
Kostromska oblast 8 549
regija Kursk 8 600
Lipetsk regija 8 620
Orelska oblast 8 550
Rjazanjska oblast 8 493
Smolenska regija 8 674
Tambovska oblast 7 489
Tver regija 8 726
Tulska regija 8 622
Jaroslavska regija 8 163
Moskva 11 816
Moskovska regija 9 527
Republika Karelija 8 726
Republika Komi 10 192
Arhangelska oblast 10 258
Nenecki autonomni okrug 17 956
Vologodska oblast 8 726
Kalinjingradska oblast 8 726
Sankt Peterburg 8 726
Lenjingradska oblast 8 726
Murmanska regija 12 523
Novgorodska oblast 8 726
Pskovska oblast 8 726
Republika Dagestan 8 680
Republika Ingušetija 8 726
8 726
8 618
8 064
Čečenska Republika 8 719
Stavropoljski kraj 8 135
Južni savezni okrug
Republika Adigeja 8 138
Republika Kalmikija 7 755
Krasnodarska oblast 8 537
Astrahanska oblast 7 961
Volgogradska oblast 8 535
Rostovska regija 8 488
Republika Krim 8 530
Sevastopolj 8 722
Republika Baškortostan 8 320
Republika Mari El 8 036
Republika Mordovija 8 194
Republika Tatarstan 8 232
Udmurtska republika 8 502
Republika Čuvaška 7 953
Kirovska regija 8 474
Regija Nižnji Novgorod 8 100
Orenburška regija 8 059
Penzenska regija 7 861
Perm regija 8 503
Samarska oblast 8 413
Saratovska regija 7 990
Uljanovska regija 8 474
Uralski savezni okrug
Kurganska regija 8 630
Sverdlovska regija 8 726
Tjumenska regija 8 726
Čeljabinska regija 8 586
Khanty-Mansi autonomni okrug-Yugra 11 708
Jamalo-Nenecki autonomni okrug 13 425
Sibirski savezni okrug
Republika Altaj 8 594
Republika Burjatija 8 726
Republika Tyva 8 726
Republika Hakasija 8 543
Altajski kraj 8 543
Krasnojarska regija 8 726
Irkutska regija 8 723
regija Kemerovo 8 347
Novosibirska regija 8 725
Omska regija 8 480
Tomska regija 8 561
Zabajkalska regija 8 726
Republika Saha (Jakutija) 13 951
Primorski kraj 9 151
Habarovsk kraj 10 895
Amurska regija 8 726
Kamčatski kraj 16 543
Magadanska oblast 15 460
regija Sahalin 12 333
Židovska autonomna oblast 9 013
Čukotka 19 000
Bajkonur 8 726

Ako je vaša povratna mirovina ispod navedene vrijednosti, a vi ne radite, slobodno se obratite Mirovinskom fondu Ruske Federacije ili odjelu za socijalnu zaštitu vaše regije kako biste podnijeli zahtjev za dodatnu isplatu.

Što se tiče vremena, socijalni dodatak dodjeljuje se na temelju zahtjeva koji ste podnijeli od 1. dana mjeseca koji slijedi nakon mjeseca podnošenja zahtjeva teritorijalnom tijelu PFR-a (za savezni dodatak) ili Odjelu socijalne zaštite stanovništva (uz regionalni dodatak).

Gdje umirovljenici koji ne rade podnose zahtjev za socijalni dodatak na svoju mirovinu: u Mirovinski fond Ruske Federacije ili socijalnu zaštitu?

Mnogi umirovljenici znaju da imaju pravo na socijalni dodatak na mirovinu, jer iznos njihove materijalne sigurnosti ne doseže minimum. Ali gdje se prijaviti i koje dokumente pripremiti? Trebam li ići u FIU? Ili u odjel za socijalnu zaštitu (“socijalno osiguranje”)? Ili možete samo otići u MFC? Sada ćemo vam reći.

KOGA TREBA PLATITI

Pravo na socijalni dodatak na mirovinu imaju samo umirovljenici koji ne rade ako je ukupni iznos njihove materijalne sigurnosti manji od egzistencije umirovljenika utvrđene u pojedinoj regiji u mjestu prebivališta.

Općenito, ako je iznos materijalne sigurnosti za umirovljenika niži od životnog minimuma za umirovljenika u vašoj regiji, koji je zauzvrat niži od životnog minimuma za umirovljenika u cijeloj Ruskoj Federaciji, tada dobit će savezni socijalni dodatak (FSD).

Ako je ukupni iznos vašeg materijalnog osiguranja ispod regionalnog životnog minimuma za umirovljenika, što premašuje životni minimum za umirovljenika u cijeloj Ruskoj Federaciji, tada umirovljenik ima pravo na regionalni socijalni dodatak (RSD).

(adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push(());

GDJE SE PODNIJETI ZA DOPUNU

Socijalni dodatak u pravilu se dodjeljuje na temelju zahtjeva umirovljenika, od 1. dana u mjesecu koji slijedi nakon mjeseca podnošenja zahtjeva. Odnosno, ako ste se za doplatu prijavili, primjerice, u svibnju 2018., tada će se doplata početi isplaćivati ​​od 1. lipnja.

Umirovljenici se trebaju obratiti:

  • teritorijalnom tijelu Mirovinskog fonda Ruske Federacije - ako umirovljenik podnese zahtjev za savezni dodatak mirovini;
  • Odjelu za socijalnu zaštitu stanovništva - ako umirovljenik podnese zahtjev za regionalni dodatak na mirovinu.

Imajte na umu da je od umirovljenika potreban samo zahtjev - dokumenti koji potvrđuju primanje ili neprimanje drugih mjera socijalne potpore nije potrebno dostaviti.

SC POKRENITE ZAHTJEV ZA REGIONALNI DODATAK NA MIROVINU

PREUZMITE ZAHTJEV ZA IMENOVANJE FEDERALNOG SOCIJALNOG DODATKA NA MIROVINU

Također ćete morati imati putovnicu, potvrdu o mirovini (ako postoji) i SNILS sa sobom. Ostatak dokumenata zahtijevati od umirovljenika nema pravo. Ako PFR i tijela socijalne sigurnosti trebaju dodatne informacije o materijalnoj potpori, tada ih moraju zatražiti od drugih tijela u sklopu međuagencijske suradnje.

Imajte na umu da u gotovo svim regijama sada možete podnijeti zahtjev za socijalni dodatak na mirovinu u MFC-u. Stoga preporučujemo da ovo pitanje razjasnite telefonom (prije podnošenja zahtjeva za nadoplatu).

Visina dodatka na mirovinu do visine egzistencije u 2018. godini: tablica po regijama

  • 1 Minimalna mirovina u 2018.: kolika je?
  • 2 Federalni i regionalni troškovi života za umirovljenike
  • 3 Tko plaća socijalni dodatak na mirovinu
  • 4 Tablica socijalnih dodataka na mirovine za 2018. godinu

Koliki je iznos dodatka na mirovinu u 2018. godini? Tko ih može primiti? Tko plaća dodatak? Objašnjavamo tko točno ima pravo na socijalni dodatak na mirovinu i pružamo tablicu za regije Rusije.

MINIMALNA MIROVINA U 2018.: KOLIKA?

U zakonodavstvu ne postoji nešto poput "minimalne mirovine". Međutim, postoji službeni dokument koji propisuje da minimalna mirovina nije niža od razine egzistencije umirovljenika (u daljnjem tekstu: PMP) u regiji njegovog prebivališta (II. dio Koncepta, odobren Nalogom Vlada Ruske Federacije od 17. studenog 2008. br. 1662-r).To je, visina egzistencijalnog minimuma za umirovljenika može se uvjetno smatrati veličinom najniže starosne mirovine.

FEDERALNI I REGIONALNI ŽIVOTNI MINIMUM ZA UMIROVLJENIKE

Vrijednost PMP-a za određivanje iznosa federalnih i regionalnih socijalnih dodataka za mirovine utvrđuje se u cijeloj Ruskoj Federaciji iu svakom subjektu Ruske Federacije. Dakle, za 2018. u Ruskoj Federaciji iznosi 8.726 rubalja, u Moskvi - 11.816 rubalja.

Ako je ukupni iznos materijalne sigurnosti umirovljenika ispod regionalnog egzistencijalnog minimuma, koji je, pak, ispod saveznog minimuma, tada će umirovljenik dobiti federalni socijalni dodatak. Ako vrijednost regionalnog egzistencijalnog minimuma za umirovljenika premašuje vrijednost federalnog PMP-a, umirovljenik će dobiti regionalni socijalni dodatak. Socijalni dodatak utvrđuje se u takvom iznosu da ukupni iznos materijalnog osiguranja umirovljenika, uzimajući u obzir dodatak, dosegne vrijednost regionalne "minimalne plaće".

TKO PLAĆA SOCIJALNI DODATAK NA MIROVINU

Izvori isplata federalnih i regionalnih dodataka na mirovine su različiti:

  • savezni socijalni dodatak (FSD) isplaćuju institucije PFR-a i utvrđuje se ako ukupni iznos gotovinskih isplata umirovljeniku koji ne radi ne dosegne razinu egzistencije umirovljenika utvrđenu u regiji prebivališta, koja zauzvrat ne dostići razinu egzistencije umirovljenika u cijeloj Ruskoj Federaciji;
  • regionalni socijalni dodatak (RSA) isplaćuju tijela socijalne zaštite regije ako je razina egzistencije umirovljenika u sastavnom entitetu Ruske Federacije veća od istog pokazatelja u Ruskoj Federaciji, a ukupni iznos gotovinskih isplata na umirovljenik koji ne radi niži je od regionalnog PMP-a.

TABLICA SOCIJALNIH DODATAKA NA MIROVINE ZA 2018

U 2018. neradni umirovljenici koji žive u Ruskoj Federaciji, čiji ukupni iznos materijalne potpore ne doseže razinu egzistencije umirovljenika u regiji njegova prebivališta, imaju pravo na savezni ili regionalni socijalni dodatak na mirovinu do egzistencijalni minimum umirovljenika. sa sjedištem u regiji prebivališta umirovljenika.

Pogledajmo donju tablicu. Pogledajte troškove života. Ako je vaša materijalna sigurnost ispod tog iznosa, onda imate pravo na dodatnu isplatu do “minimalne plaće”. Federalni ili regionalni - naznačeno u desnom stupcu.

Pri izračunu ukupnog iznosa materijalnog osiguranja za umirovljenika uzimaju se u obzir sve novčane isplate koje su mu dodijeljene, uključujući hitnu isplatu mirovine, te novčani ekvivalenti mjera socijalne potpore za plaćanje telefona, stanovanja, režija i putovanja u svim vrstama prijevoza putnika. (gradske, prigradske i međugradske), kao i novčanu naknadu troškova plaćanja ovih usluga. Ne uzimaju se u obzir mjere socijalne potpore koje se pružaju istovremeno.

Naziv subjekta Ruske Federacije Plaća za život
umirovljenik u konstitutivnom entitetu Ruske Federacije za 2018
Vrsta SD (FSD/RSD)
Općenito za Rusku Federaciju 8 726
Središnji savezni okrug
Belgorodska regija 8 016 FSD
Regija Bryansk 8 441 FSD
Vladimirska regija 8 452 FSD
Voronješka regija 8 620 FSD
Ivanovska regija 8 460 FSD
Kaluška regija 8 547 FSD
Kostromska oblast 8 549 FSD
regija Kursk 8 600 FSD
Lipetsk regija 8 620 FSD
Orelska oblast 8 550 FSD
Rjazanjska oblast 8 493 FSD
Smolenska regija 8 674 FSD
Tambovska oblast 7 489 FSD
Tver regija 8 726 FSD
Tulska regija 8 622 FSD
Jaroslavska regija 8 163 FSD
Moskva 11 816 RSD
Moskovska regija 9 527 RSD
Sjeverozapadni savezni okrug
Republika Karelija 8 726 FSD
Republika Komi 10 192 RSD
Arhangelska oblast 10 258 RSD
Nenecki autonomni okrug 17 956 RSD
Vologodska oblast 8 726 FSD
Kalinjingradska oblast 8 726 FSD
Sankt Peterburg 8 726 FSD
Lenjingradska oblast 8 726 FSD
Murmanska regija 12 523 RSD
Novgorodska oblast 8 726 FSD
Pskovska oblast 8 726 FSD
Sjevernokavkaski savezni okrug
Republika Dagestan 8 680 FSD
Republika Ingušetija 8 726 FSD
Kabardino-Balkarska Republika 8 726 FSD
Karačajevsko-Čerkeska Republika 8 618 FSD
Republika Sjeverna Osetija-Alanija 8 064 FSD
Čečenska Republika 8 719 FSD
Stavropoljski kraj 8 135 FSD
Južni savezni okrug
Republika Adigeja 8 138 FSD
Republika Kalmikija 7 755 FSD
Krasnodarska oblast 8 537 FSD
Astrahanska oblast 7 961 FSD
Volgogradska oblast 8 535 FSD
Rostovska regija 8 488 FSD
Republika Krim 8 530 FSD
Sevastopolj 8 722 FSD
Povolški savezni okrug
Republika Baškortostan 8 320 FSD
Republika Mari El 8 036 FSD
Republika Mordovija 8 194 FSD
Republika Tatarstan 8 232 FSD
Udmurtska republika 8 502 FSD
Republika Čuvaška 7 953 FSD
Kirovska regija 8 474 FSD
Regija Nižnji Novgorod 8 100 FSD
Orenburška regija 8 059 FSD
Penzenska regija 7 861 FSD
Perm regija 8 503 FSD
Samarska oblast 8 413 FSD
Saratovska regija 7 990 FSD
Uljanovska regija 8 474 FSD
Uralski savezni okrug
Kurganska regija 8 630 FSD
Sverdlovska regija 8 726 FSD
Tjumenska regija 8 726 FSD
Čeljabinska regija 8 586 FSD
Khanty-Mansi autonomni okrug-Yugra 11 708 RSD
Jamalo-Nenecki autonomni okrug 13 425 RSD
Sibirski savezni okrug
Republika Altaj 8 594 FSD
Republika Burjatija 8 726 FSD
Republika Tyva 8 726 FSD
Republika Hakasija 8 543 FSD
Altajski kraj 8 543 FSD
Krasnojarska regija 8 726 FSD
Irkutska regija 8 723 FSD
regija Kemerovo 8 347 FSD
Novosibirska regija 8 725 FSD
Omska regija 8 480 FSD
Tomska regija 8 561 FSD
Zabajkalska regija 8 726 FSD
Dalekoistočni savezni okrug
Republika Saha (Jakutija) 13 951 RSD
Primorski kraj 9 151 RSD
Habarovsk kraj 10 895 RSD
Amurska regija 8 726 FSD
Kamčatski kraj 16 543 RSD
Magadanska oblast 15 460 RSD
regija Sahalin 12 333 RSD
Židovska autonomna oblast 9 013 RSD
Čukotka 19 000 RSD
Bajkonur 8 726 FSD

Kako se određuje mirovina, što je za to potrebno. Kolika je dob za odlazak u mirovinu da bi se ostvarila starosna mirovina. Prije postavljanja pitanja, upoznajmo se s ključnim pojmovima i zahtjevima za dodjelu mirovine.

Preporučljivo je s izračunom mirovine započeti nekoliko mjeseci prije navršene dobi za odlazak u mirovinu Prema čl. 26. Zakona Ukrajine „O obveznom državnom mirovinskom osiguranju“, muškarci stariji od 60 godina, žene - 55 godina (sada, uzimajući u obzir prijelazno razdoblje, ovo je razdoblje povećano na 60 godina) imaju pravo na primanje starosna mirovina. Staž osiguranja, prema čl. 24. ovoga zakona uzima se u obzir prema sustavu personaliziranog računovodstva, a za razdoblja prije uvođenja ovog sustava - prema ranije važećim propisima. Staž osiguranja računa se u mjesecima, a njegov koeficijent se izračunava tako da se navedeni broj mjeseci podijeli sa 12 i sa 100.

Prema Zakonu Ukrajine “O državnom proračunu Ukrajine za 2008…” od 01.01.2008, vrijednost jedne godine staža osiguranja povećana je na 1,2%; od 01.10.2008 - do 1,35%. Prema čl. 40. Zakona Ukrajine „O obveznom državnom mirovinskom osiguranju“, za izračun mirovine, plaća (dohodak) za bilo kojih 60 uzastopnih kalendarskih mjeseci staža osiguranja uzastopno do 1. srpnja 2000., bez obzira na prekide, i za cijeli uračunava se staž osiguranja počevši od 01.07.2000.

Po izboru podnositelja zahtjeva za mirovinu, iz razdoblja za koje se plaća (prihod) uzima u obzir za izračun mirovine, isključuje se razdoblje do 60 kalendarskih mjeseci uzastopno, pod uvjetom da to razdoblje nije dulje od 10% trajanja staža osiguranja.

Plaća (prihod) za staž osiguranja do 1. srpnja 2000. godine uzima se u obzir za izračun mirovine na temelju isprava o obračunatoj plaći (dohotku), a od 1. srpnja 2000. godine - prema sustavu personaliziranog obračuna.

Osnovna mirovina izračunava se množenjem tri komponente:

- prosječna plaća za kalendarsku godinu koja prethodi godini podnošenja zahtjeva za mirovinu (prema novom zakonu, od 1.1.2012., uzima se prosječna plaća u Ukrajini za tri kalendarske godine koje prethode datumu podnošenja zahtjeva za mirovinu Zadržano je pravilo prema kojem budući umirovljenik može isključiti zaradu iz obračuna za "loša" razdoblja. Dodatno, razdoblja brige o djetetu do 3 godine, invalidu 1. skupine, starijem članu obitelji , dijete s invaliditetom, kao i razdoblja služenja vojnog roka mogu biti isključeni);

- prosječna vrijednost koeficijenta plaće (prihoda) (sada se za izračun mirovine uzima u obzir plaća za cijeli staž osiguranja od 01.07.2000., uključujući i znanstvene radnike. Plaća prije 01.07. /2000 uzima se u obzir u 2 slučaja: ako je staž osiguranja od 01.07.2000. kraći od 60 mjeseci ili na zahtjev umirovljenika, uz potvrdu potvrde o plaći primarnim ispravama. Ovo se pravo ostvaruje do 01. /01/2016);

Mirovina \u003d 3s x K z.p. h Radnom stažu Dodatak za prekoračenje radnog staža pribraja se osnovnom iznosu mirovine, odnosno za svaku godinu preko 35 godina za muškarce i 30 godina za žene mirovina se uvećava za 1% iznosa izračunatog prema Umjetnost. 27., ali ne više od 1% egzistencijalnog minimuma, plus dodaci i povišice na koje umirovljenik ima pravo.

Valja napomenuti da definicija “plaće” uključuje vašu plaću sa svim obračunima (bonusi, itd.) bez odbitaka (poreza).

Odakle onda početi s obračunom mirovine? Negdje šest mjeseci prije ovog tužnog roka otiđite s bombonijerom ili tortom u mirovinski fond na svom radnom mjestu i tražite potvrdu o prihodima za cijelo razdoblje počevši od srpnja 2000. godine. To će biti najtočniji brojevi. Usput, ovaj dokument možete mirno predati mirovinskom fondu, čak će vam biti i zahvalni, jer u ovom slučaju radite njihov posao i ubrzavate proceduru oko obrade svoje mirovine.

Zatim prikupite podatke o svojim prihodima u računovodstvenim odjelima vaših prethodnih poslova (ili poslova) do srpnja 2000. Sada idite na "Primjer izračuna mirovina", gdje određujemo vrijednosti koeficijenata plaće (svjetlo smeđa polja) koja se dobiva dijeljenjem vaše plaće (prihoda) s prosječnom plaćom u državi za odgovarajući mjesec. Isto treba učiniti i s razdobljem do 2000. godine (tablica u nastavku). Kao rezultat, dobit ćete prosječni K z.p. za dva razdoblja. Nadalje, aritmetička sredina vrijednosti K z.p. ove dvije komponente množi se s prosječnom plaćom u državi (npr. za 2011. potrebno je utvrditi 3 s. za 2010. te podatke možete preuzeti na web stranici mirovinskog fonda), te s koeficijentom radnog staža .

Također treba napomenuti da će tijekom razdoblja vašeg boravka u centru za zapošljavanje (nezaposleni ste) koeficijenti plaće biti nula (sada se minimalna plaća uzima u obzir za razdoblja pomoći za nezaposlene).

Tako će dobivena vrijednost (osnovni iznos) mirovine odgovarati minimalnom iznosu ispod kojeg ne biste smjeli pasti ako su izračuni ispravno obavljeni.

I još jedna "mučna" procedura - da biste podnijeli zahtjev za mirovinu, morate prikupiti puno dokumenata, i to:

  • – Putovnica državljanina Ukrajine ili drugi identifikacijski dokument podnositelja zahtjeva (original + kopija 1,2,11 stranica);
  • - potvrdu o dodjeli matičnog broja (za osobe koje su ga odbile
  • - presliku stranice putovnice s pripadajućom oznakom);
  • – diploma (original + preslika svjedodžbe, svjedodžba) o stečenom obrazovanju (redovni oblik);
  • – vjenčani list (original + kopija);
  • – u slučaju razvoda, potvrda o razvodu (original + preslika);
  • – rodni list djece (original + preslika);
  • — 4 fotografije u boji 4x6;
  • - dokumenti o iskustvu - radna knjižica; u nedostatku unosa u njemu ili netočnosti u njima - potvrda izdana na mjestu rada (također se mogu koristiti izvodi iz naloga, osobni računi, izjave o plaćama, ugovori o radu itd.). Ako je poduzeće (organizacija) u kojem je podnositelj zahtjeva radio likvidirano, dokumente izdaju opunomoćenici; u nedostatku - arhivske ustanove;
  • - obračun plaće. Prema članku 40. Zakona br. 1058-IV, mora sadržavati podatke o plaći za 60 mjeseci rada do 01.07.2000. Iznose je potrebno unijeti u grivnama (iznosi za razdoblje do 01.09.1995. preračunavaju se u grivne dijeljenjem sa 100.000).
  • - uvjerenje porezne inspekcije (za osobe koje u trenutku podnošenja zahtjeva za mirovinu ne rade) o tome je li osoba registrirana kao poslovni subjekt i o izvorima prihoda od 01.07.2000. datum prijave sa svim potrebnim dokumentima).
  • Prilikom podnošenja zahtjeva za povlaštenu starosnu mirovinu (uz umanjenje dobi) prilažu se i dokumenti koji potvrđuju poseban status podnositelja zahtjeva.

    Dakle, za dodjelu starosne mirovine u skladu sa stavkom 3. Završnih odredbi Zakona br. 1058-IV potrebno je:

  • - za sudionike neprijateljstava - potvrda o sudioniku neprijateljstava i potvrda vojnog ureda o razdoblju sudjelovanja u neprijateljstvima;
  • - za ratne vojne invalide i s njima izjednačene osobe - uvjerenje MSEK-a o priznanju invaliditeta zbog ranjavanja na fronti, obavljanja dužnosti vojnog roka ili s time povezane bolesti;
  • - za članove obitelji poginulih vojnika - zaključak MSEC-a o uzročno-posljedičnoj povezanosti smrti vojnika s njegovim boravkom na fronti, obavljanjem dužnosti vojne službe ili s tim povezanom bolešću;
  • - za slabovidne I. skupine (slijepe osobe) - uvjerenje MSEC;
  • - za likvidatore i žrtve černobilske katastrofe - potvrda likvidatora (ozlijeđenog), potvrda o razdobljima sudjelovanja u likvidaciji posljedica nesreće (ili drugi primarni dokumenti koji sadrže naznaku razdoblja i mjesta rada) - za likvidatore, potvrdu o razdoblju boravka na kontaminiranim područjima - za žrtve;
  • - za roditelje koji su podigli petero i više djece - izvode iz matične knjige rođenih (putovnice) djece, odnosno izvod iz matične knjige umrlih (za umrlu djecu).
  • - za roditelje koji su podigli dijete s invaliditetom - izvod iz matične knjige rođenih (putovnica) djeteta, izvadak iz izvješća MSEK-a ili liječnički nalaz kojim se potvrđuje invaliditet djeteta.

    Popularni znak - ne započinjite isplatu mirovine unaprijed (ne ranije od šest mjeseci), inače bi vaše razdoblje života nakon umirovljenja moglo ići prema ubrzanom rasporedu :)

    Danas se u društvu aktivno raspravlja o mirovinskoj reformi. Uvođenje novog mirovinskog zakona ne samo da je radikalno promijenilo postupak izračuna mirovina za buduće umirovljenike, već je zapravo postalo prekretnica u odnosu građana prema državi.

    08. srpnja 2011 Vrhovna Rada Ukrajine usvojila je u drugom čitanju iu cjelini nacrt zakona "O mjerama za zakonodavnu potporu reformi mirovinskog sustava" (br. 7455 od 13. prosinca 2010.), koji je izradio Kabinet ministara Ukrajine u lipnju 16. Zastupnici su kao osnovu usvojili nacrt zakona br. 7455 „O mjerama za zakonodavnu potporu reforme mirovinskog sustava“. Odluku je podržalo 245 zastupnika. A 10. rujna, predsjednik Ukrajine Viktor Janukovič potpisao je Zakon o mirovinskoj reformi u Ukrajini, koji je ranije usvojila Verkhovna Rada Ukrajine. Tako je mirovinska reforma u Ukrajini stupila na snagu 1. listopada 2011. godine. Dakle, zakon je donesen. Što sada čeka buduće umirovljenike?

    Najzvučnija točka novog zakona je podizanje dobi za odlazak u mirovinu. Zakonom o mirovinama propisano je da će i žene i muškarci u mirovinu ići istodobno - sa 60 godina. Za žene je uspostavljeno prijelazno razdoblje: svake godine dob za odlazak u mirovinu povećavat će se za šest mjeseci.

    • s 55 godina žene rođene prije uključivo 30. rujna 56. mogu otići u mirovinu.
    • u 55 godina i 6 mjeseci - rođeni od 01.10.56 do 31.03.57
    • u 56 godina - rođen od 01.04.57 do 30.09.57.
    • u 56 godina i 6 mjeseci - rođeni od 01.10.57 do 31.03.58
    • u 57 godina - rođen od 01.04.58 do 30.09.58.
    • u 57 godina i 6 mjeseci - rođeni od 01.10.58 do 31.03.59
    • u 58 godina - rođen od 01.04.59 do 30.09.59.
    • sa 58 godina i 6 mjeseci - rođeni od 01.10.59 do 31.03.60.
    • u 59 godina - rođen od 01.04.60. do 30.09.60.
    • u 59 godina i 6 mjeseci - rođeni od 01.10.60 do 31.03.61
    • sa 60 godina - rođeni od 01.04.61. do 31.12.61.
    • u 60. godini života – rođen 01.01.62

    Ujedno, zakon predviđa isplatu dodataka osobama koje se dobrovoljno odluče za kasniju mirovinu. Štoviše, što osoba dulje ostaje na poslu, pripada mu veća mirovina (vidi tablicu).
    Povećanje visine mirovine vrši se samo za cijelu godinu tijekom koje osoba odbija otići na zasluženi odmor. Ženama rođenim od 1. veljače 1956. do 31. srpnja 1960. (dakle, onima koje će osjetiti tegobe prijelaznog razdoblja) omogućeno je povećanje od 2,5% za svakih 6 mjeseci kasnijeg odlaska u mirovinu - počevši od 55. godine života pa do dob od 60 godina.

    Za sve žene postoji prijelazno razdoblje od 3 godine (do 1. siječnja 2015.) u kojem mogu birati po kojem će zakonu ići u mirovinu - po novom ili po starom. U prvom slučaju mirovina će se isplaćivati ​​u cijelosti, ali kasnije po 6 mjeseci za svaku godinu nakon 2011. godine. A u drugom slučaju možete otići ranije u mirovinu, ali s manjim iznosom uplata, gubite 0,5% svoje mirovine za svaki mjesec prijevremenog umirovljenja.
    Odlučeno je da se ne povećava dob za odlazak u mirovinu za muškarce. Izuzetak su oni koji se oslanjaju na posebnu mirovinu (službenička, zastupnička, sudačka ili tzv. znanstvena mirovina). Podigli su dob za odlazak u mirovinu na 62 godine. Do tada će primati redovitu mirovinu osiguranja.
    I još jedna žlica "meda" u bačvi katrana. Mirovinu u Ukrajini dobit će samo zaposlenici s najmanje 15 godina staža osiguranja. U sklopu mirovinske reforme predlaže se povećanje minimalnog potrebnog staža za ostvarivanje mirovine u Ukrajini s 5 na 15 godina.
    Da bi ostvarila pravo na mirovinu koja nije niža od minimalne, žena mora imati najmanje 30 godina staža osiguranja, a muškarac - najmanje 35 godina. U radni staž uračunava se razdoblje u kojem osoba radi i prima plaću na koju se obračunavaju premije osiguranja.
    Prema riječima dužnosnika mirovinskog fonda, ove promjene su zbog činjenice da građani s znatno različitim stažom primaju približno istu mirovinu.
    Građani s manje od 15 godina staža primat će samo naknade, koje će iznositi 30-40% minimalne mirovine.
    Sve ove promjene vezane uz mirovinsku reformu neće se odnositi na ljude koji su već otišli u mirovinu. Osim toga, vojnim osobama će se produžiti rok službe - u mirovinu će ići nakon 25 godina službe, a ne nakon 20.
    Sada o invalidima. Ako se sada invalidska mirovina propisuje s minimalnim radnim stažem od 2 do 5 godina (ovisno o dobi), sada se predlaže nova dobna ljestvica - od 5 do 15 godina.
    Naime, osoba s invaliditetom u dobi od 55 i više godina mora imati najmanje 15 godina staža osiguranja, osoba s invaliditetom u dobi od 53 do 54 godine mora imati najmanje 14 godina staža osiguranja i tako dalje.
    A za invalide II i III skupine, koji su prethodno imali dovoljno staža i pravo izbora između invalidske mirovine i starosne mirovine, vlasti su pripremile poseban novogodišnji dar: povećanje standardnog staža na 30 godina. -35 godina.
    Radnim umirovljenicima neće se vršiti ponovni izračun mirovina s povećanjem egzistencijalnog minimuma, a tek nakon otpuštanja s posla, mirovina će se preračunavati uzimajući u obzir egzistencijalni minimum.
    Znanstvenim i znanstveno-pedagoškim radnicima ukida se naknada za prekoračenje znanstvenog rada. Također, autori prijedloga zakona predlažu da se radnom znanstvenom i pedagoškom radniku ne isplati prijevremeno dodijeljena černobilska ili veteranska mirovina.
    Isto će vrijediti i za zaposlene černobilce i branitelje rada koji imaju pravo na posebnu mirovinu. Dok ne navrše novu starosnu mirovinu, neće im se isplaćivati ​​posebna mirovina.

    Moskva nije samo glavni grad Ruske Federacije, već i metropola s velikim mogućnostima i perspektivama. Niti jedan grad u Rusiji ne može se usporediti s glavnim gradom po visini plaća. Glavni grad ima najveće plaće u cijeloj zemlji. Ovdje čak i za slabo plaćeni posao dobivaju 2-3 puta više nego u drugim regijama Ruske Federacije.

    Plaće u Moskvi proučava teritorijalno tijelo Savezne državne službe za statistiku. Ova organizacija se kratko naziva "Mosgorstat". Upravo ova institucija provodi istraživanje o tome koje su plaće tražene i relevantne na tržištu rada u Moskvi, a također analizira razinu plaća u različitim područjima djelatnosti i industrijama.

    Prema statistikama, prosječna plaća u Moskvi u 2017. godini iznosila je 67 900 RUB.

    Prevedeno u stranu valutu, ovaj iznos je 1.150 USD.

    Svi statistički podaci objavljeni su s uključenim porezom na dohodak. To znači da je 67.900 iznos bez plaćanja poreza. U prosjeku, stopa ovog poreza je 13%, što znači da, uzimajući u obzir plaćanje poreza, osoba prima samo 59.000 RUB "čistih" u ruke.

    Ali čak i takva prosječna plaća u Moskvi premašuje prosječnu plaću u Rusiji, koja je 2017. iznosila 39.500 RUB.

    Tablica: statistika rasta prosječnih plaća u Moskvi u posljednjih 6 godina.

    Minimalna plaća je minimalna plaća. U Rusiji postoji opća minimalna plaća, kao i regionalna i minimalna plaća čisto za Moskvu.

    Moskovska minimalna plaća izravno ovisi o egzistencijalnom minimumu, koji se u ovom gradu postavlja jednom svaka 3 mjeseca. Odnosno, ako raste egzistencijalni minimum, automatski se povećava i minimalna plaća. Ako se smanje troškovi života, onda ostaje minimalna plaća.

    Minimalna plaća u Moskvi u 2017. godini iznosila je 17 561 RUB. Prema važećem zakonodavstvu, svaki poslodavac se obvezuje svom zaposlenom zaposleniku isplatiti plaću koja nije manja od tog iznosa. Ako upravitelj prekrši zakon i namjerno plaća manje od minimalne plaće, izriče mu se novčana kazna od 50.000 RUB.

    Ali vrijedi zapamtiti da ako je poslodavac Inspekciji rada podnio obrazloženo odbijanje primjene minimalne plaće, tada ima pravo svojim zaposlenicima isplatiti onu plaću kakvu smatra prikladnom.

    Za usporedbu, može se primijetiti da je minimalna plaća u Moskvi 10.061 RUB veća od opće minimalne plaće u Ruskoj Federaciji. Ovaj pokazatelj ukazuje na razvijenost grada i njegovu stabilnost u gospodarskom smislu.

    Od listopada 2016. minimalna plaća nije rasla, već je ostala ista.

    Najplaćenije područje u Moskvi je show business. Predstavnici ove industrije zarađuju od 70.000 RUB mjesečno. Umjetnici (umjetnici, glazbenici itd.) primaju slične plaće.

    Industriju top menadžmenta karakteriziraju plaće od 65.000 RUB, a zaposlenici u transportnom sektoru zarađuju od 60.000 RUB.

    U farmakologiji, medicinskoj industriji i građevinarstvu prosječna plaća kreće se od 60.000 RUB.

    Nekretnine i marketing karakteriziraju plaće od 60.000 RUB. U proizvodnoj industriji Moskovljani zarađuju od 56.000 RUB.

    Trgovina se također može nazvati visoko plaćenim sektorom. U prosjeku ljudi koji rade u ovom području zarađuju od 55.000 RUB.

    Domaće osoblje u Moskvi posebno je traženo i popularno. U prosjeku, osobe zaposlene kao au pair primaju od 55.000 RUB mjesečno.

    Najveće plaće u Moskvi imaju JAVA programeri i top menadžeri.

    U prosjeku, stariji Java programer zarađuje od 184 000 RUB mjesečno. I vrhunski menadžeri imaju dobre plaće. U velikim organizacijama i poduzećima njihove plaće mogu doseći 1.000.0000 RUB. Ali treba shvatiti da ne govorimo o običnom menadžeru, već o šefu velikog holdinga ili poduzeća.

    Menadžeri razvoja primaju minimalno 165.000 RUB mjesečno, a arhitekti sustava najmanje 155.000 RUB. Maksimalna plaća arhitekta je 180.000 RUB.

    Šefovi i direktori velikih tvrtki i kompanija zarađuju u prosjeku od 145 000 do 150 000 RUB. Vodeći programer dobiva najmanje 140.000 RUB, a plaća voditelja odjela prodaje u Moskvi počinje od 130.000 RUB.

    Danas se za statistiku koristi pokazatelj prosječne plaće. Ali većina ocjena ne ukazuje na prosječnu plaću, već na srednji dohodak stanovništva.

    Nemojte brkati ova dva značenja. To su različiti pojmovi. Drugim riječima, medijan je prihod prosječne osobe u seriji. Odnosno, polovica ljudi iz statistike prima manje od medijana prihoda, a drugi dio zarađuje više. To je takozvana zlatna sredina.

    Na primjer: 10 ljudi jedne specijalnosti prima plaću u rasponu od 1.000 do 2.000 rubalja, a 1 osoba zarađuje 10.000 rubalja. Srednji prihod u ovoj situaciji bit će 1500 rubalja, dok će prosječna plaća ljudi biti 2318 rubalja.

    U nastavku su podaci o visini plaća u različitim djelatnostima i specijalnostima, ne prema prosječnom dohotku, već prema medijanu.

    Plaća inženjera u Moskvi kreće se od 70.000 do 100.000 RUB. Tehnolog koji radi u ovoj industriji može zaraditi od 70 000 do 90 000 RUB, a plaća dizajnera kreće se od 80 000 RUB mjesečno.

    1. Inženjer građevine – 83.000.
    2. Projektant KMD - 63 000.
  • Umirovljenje je omiljena tema ukrajinskih političara, i to ne čudi, jer Ukrajina trenutno živi na teritoriji koja nosi ponosno ime 11,7 milijuna umirovljenika a svaki od njih ima pravo glasa na izborima i na njih idu discipliniranije glasovati. Pogledajmo što se dogodilo s mirovinama u Ukrajini od 2005. godine, što se dogodilo nakon Groysmanove i Porošenkove "Reforme-redukcije" 2017. i što bi se s tim trebalo dogoditi 2018.-2019.

    Minimalna zajamčena mirovina u Ukrajini nakon mirovinske reforme povećat će se za 11% i iznositi 1452 UAH. Za umirovljenike s punim stažem osiguranja, ako Verkhovna Rada usvoji mirovinsku reformu, mirovine će se povećati za 140 UAH.

    S 1. listopada imenovanje i ponovni izračun mirovina provest će se prema visini egzistencijalnog minimuma od 1. prosinca 2017. godine.

    Posljedično, od 1. listopada životna plaća za umirovljenike s punim stažom osiguranja iznosit će 1452 UAH, za razliku od sadašnjih 1312 UAH.

    • za 5,6 milijuna ukrajinskih umirovljenika isplate će se u prosjeku povećati za 692 UAH
    • za 600 tisuća umirovljenika ukida se ograničenje isplate mirovina od 15 posto
    • za 104 tisuće žena koje su s 55 godina otišle u prijevremenu mirovinu ukida se smanjenje iznosa mirovina

    Danas u Ukrajini ima oko 11,7 milijuna umirovljenika. Pritom se doprinosi u mirovinski fond plaćaju nešto više od 10 milijuna Ukrajinaca.

    Kako će se promijeniti minimalna mirovina?

    Nakon provedbe mirovinske reforme promijenit će se visina mirovina kako za sadašnje umirovljenike tako i za one koji još rade.

    Kao što znate, ranije je u formuli za izračun mirovine umjesto koeficijenta za vrednovanje radnog staža od 1% korišten koeficijent od 1,35%. Ako govorimo o mirovinama dodijeljenim prije 2007., tada vlada planira nadoknaditi ovo smanjenje zbog prosječne plaće povećane tijekom tri godine s 1197,9 na 3764 grivna. U međuvremenu, ljudi koji su nedavno otišli u mirovinu mogli bi izgubiti dio beneficija.

    Primjerice, osoba je radila 30 godina, primila dvostruku prosječnu plaću i otišla u mirovinu 2007. godine. Danas prima 1876 UAH, a nakon reforme ta će se brojka povećati na 2258 UAH.

    Ako osoba ode u mirovinu već 2017., s 30 godina staža iza sebe i plaćom 1,5 puta većom od prosjeka, tada je prije reforme mogao računati na 2286 UAH, a nakon - na 1694 UAH.

    Kako objašnjavaju u Ministarstvu socijalne politike, ranije je u Mirovinski fond od plaće ulazilo ukupno 37 posto. Ali prije gotovo 2 godine, Vlada je odlučila smanjiti doprinos na 22%. Zbog toga je koeficijent za ocjenu radnog staža morao biti smanjen za 25%.

    Mirovine će porasti za 5,6 milijuna ljudi. Oko 1,8 milijuna Ukrajinaca dobit će naknadu veću od 1000 UAH, 1,2 milijuna ljudi će dodati od 500 do 999 UAH, a za sve ostale - od 50 do 500 UAH.

    Koja je bila veličina minimalne mirovine u Ukrajini u 2016-2017

    Iznos minimalne mirovine u Ukrajini određen je Zakonom o državnom mirovinskom osiguranju i ne može biti manji od egzistencijalnog minimuma. Obračun se provodi u skladu s njegovim odredbama. Iznos minimalne mirovine, koji je određen Državnim proračunom za 2017., prikazan je u tablici, uzimajući u obzir prošlu godinu.

    Pogledajmo kolika je bila veličina mirovine ukrajinskih umirovljenika u razdoblju 2005.-2017., kako u grivnama tako iu američkim dolarima.

    datum Mirovina, UAH Mirovina, $ Tečaj $
    2005 332 65 5,12
    od 01.01.2006 350 69 5,05
    od 01.04.2006 359 71 5,05
    od 01.11.2006 366 72 5,05
    od 01.01.2007 380 75 5,05
    od 01.04.2007 410 81 5,05
    od 01.10.2007 415 82 5,05
    od 01.01.2008 470 93 5,05
    od 01.04.2008 481 95 5,05
    od 01.07.2008 544 100 5,45
    od 01.11.2009 573 74 7,79
    od 01.01.2010 695 88 7,94
    od 01.04.2010 706 89 7,94
    od 01.07.2010 709 89 7,94
    od 01.10.2010 723 91 7,94
    od 01.12.2010 734 93 7,93
    od 01.01.2011 750 94 7,95
    od 01.04.2011 764 96 7,95
    od 01.10.2011 784 99 7,95
    od 01.12.2011 800 101 7,95
    od 01.01.2012 822 103 7,99
    od 01.01.2013 894 112 7,99
    od 01.12.2013 949 119 7,99
    od 01.01.2016 1074 42 25,55
    od 01.05.2016 1130 44 25,55
    od 01.12.2016 1247 49 25,55
    od 01.05.2017 1312 50 26,50
    od 01.10.2017 1452 55 26,50

    A sada pogledajmo grafikon koji jasno pokazuje kako je minimalna mirovina u Ukrajini rasla i padala od 2005. do 2017. godine. Kao što vidite, prije "revalorizacije Hydnosti" iznosila je 119 dolara (949 UAH), a nakon reforme 2017. postala je 55 dolara (1452 UAH), kao što vidite, naporima revolucije, Porošenka i Groysmana, minimalna mirovina" povećana” u Ukrajini 119 dolara do 55 dolara - hvala vam dragi drugovi, često bismo imali takve “ blagotvorno» U zemlji su se događale promjene.

    Koliko je iz proračuna u Ukrajini izdvojeno za mirovine 2016., 2017. i 2018.

    Za isplate umirovljenicima u 2016. godini predviđeno je proračunom Fonda 145 milijardi, a projekt za 2017. godinu uključuje 156 milijardi. Na 2018 proračunom dodijeliti 141 milijarda kuna

    Iako Sabor još nije usvojio drugo čitanje mirovinske reforme, u državnom proračunu za 2018. predviđeni su pripadajući troškovi. Konkretno, financiranje mirovinskog fonda predviđa 141 milijarda UAH To je 15 milijardi UAH manje nego u državnom proračunu za 2017. (predviđeno je do 156 milijardi UAH). To jest, očito, Vlada očekuje da će reforma smanjiti izdatke za umirovljenike.

    Visina starosne mirovine u prijelaznom razdoblju 2017.-2019

    U nacrtu zakona br. 6614 pripremljenom za drugo čitanje „ O izmjenama i dopunama nekih zakonodavnih akata Ukrajine u vezi s povećanjem mirovina» predlaže se primjena novih pravila za formiranje isplata po dobi za prijelazno razdoblje. Ovo razdoblje trajat će od 2017. do 2019. godine.

    U 2017. godini kao osnova će se uzeti prosječna plaća u razdoblju 2014.-2016. (3764,4 UAH), a jedna godina radnog staža procijenit će se na 1,35%.

    U 2018. primjenjivat će se prosječna plaća za 2016. i 2017. (indikativna razina 5227 UAH) s procjenom jedne godine radnog staža od 1%.

    Od 2019. za osnovicu će se uzimati prosječna plaća za 3 godine i trošak jedne godine staža od 1%.

    Podsjetimo, prijedlog zakona broj 6614 predviđa tzv. modernizaciju mirovina kao dio mirovinske reforme. Zakon bi trebao stupiti na snagu 1. listopada 2017. (djelomično), a u cijelosti 1. siječnja 2018.