Hjälp till hustrur till militär personal för pensionering. Är det lagligt att vägra ge mig ett intyg för beräkning av pension? Dokumenterar att du är hustru till en militär man

Att vara hustru till en militär man är inte lätt, med tanke på att det kommer att ske frekventa flyttningar och byten av bostad, såväl som sökandet efter arbete, som kanske inte är tillgängligt för kvinnor i små städer och militära enheter. Det är därför som på lagstiftningsnivå ett separat förfarande för pensionsavsättning föreskrivs för denna kategori. Att vara en pålitlig baksida av fosterlandets försvarare är trots allt också hårt arbete, som belönas i enlighet därmed. Allmänna punkter Genom att troget följa sin man till en militär enhet, som ofta är belägen på ett ganska stort avstånd från stora bosättningar, offrar många kvinnor inte bara personlig komfort utan också möjligheten att hitta ett jobb och samlar därför den erfarenhet som krävs för pension. tillhandahållande.

Militära makar noterar

Det vill säga en kvinna kan tjäna anciennitet bara i minsta storlek för följande perioder:

  • registrering som arbetslös med rätt att förnya på grund av barnets sjukdom;
  • ta hand om ett barn upp till ett och ett halvt år, men inte mer än 6 år i den totala befolkningen;
  • kvitta vistelse i militära förband tillsammans med sin man upp till 5 år, men endast om hon har status som arbetslös.

Ryska federationens lag av 19.04.1991 N 1032-1 Således, som en social åtgärd, kan icke-arbetande fruar till militär personal få en total arbetslivserfarenhet på upp till 11 år och samtidigt förvärva rätten till social pension i minimibeloppet, i enlighet med artikel 4 i den federala lagen nr 166. Samtidigt kommer rätten att få pension för kvinnor att uppstå först när de når pensionsålder- vid 55 års ålder.

Är det lagligt att vägra ge mig ett intyg för beräkning av pension?

Vad är skyldig? Med tanke på fosterlandets förtjänster, liksom den ökade psykiska bördan och risken för skador under tjänstgöring, tillhandahålls ett antal sociala förmåner och garantier för militär personal, såväl som deras nära släktingar, inklusive hustrur, finansierade från den federala budgeten . I enlighet med artikel 15 i federal lag nr 76 har militär personal rätt att tillhandahålla bostad för hela familjen, med hänsyn till normen för bilder för var och en, nämligen 18 meter vid ankomst till militärenheten vid den nya tjänstestationen. Om kontorsbostäder inte tillhandahålls delvis eller det inte finns några lediga platser, garanteras arbetstagaren ersättning för kostnaden för att hyra bostad med 2 700 rubel per månad i enlighet med paragraf 2 i statsrådets förordning nr 909.

Funktioner för att tilldela pensioner till fruarna till militär personal 2018

En tjänstemans hustru kan alltså sammanlagt under 25 års tjänstgöring tjäna in en tjänstgöringstid som ger henne rätt att få ålderspension. Om det inte finns någon erfarenhet Om kvinnan inte har tjänat in den minsta erfarenhet som krävs för att upprätta en pension på allmän basis, kommer hon att tilldelas en social pension, i enlighet med del 2 i artikel 4 i federal lag nr 166. Även i händelse av en tidig död av hennes man, kommer änkan redan att kunna göra anspråk militär pension make till det belopp som fastställs i artikel 15 i den federala lagen nr 166, beroende på mannens funktionshindergrupp eller dödsorsaken.


Belopp, förmåner och ytterligare betalningar Standardpensionen består av två delar, nämligen en fast betalning, som är 4558,93 rubel, och IPC, som beräknas i enlighet med formeln som anges i artikel 15 i den federala lagen nr 400. Det vill säga, IPC kommer att beräknas i direkt proportion till tillgänglig arbetserfarenhet och mängden bidrag till PF för den angivna perioden.

Meny

Samtidigt kommer det inte att vara svårt att hitta en speciell kalkylator på Internet som gör att du kan implementera en sådan process helt automatiskt. Men samtidigt är det bäst att ta itu med algoritmen för genomförandet av proceduren i förväg. Standardreglerna för beräkning av tjänstgöringstiden omfattar följande punkter: För en hel månad Endast perioder på 30 dagar räknas Ett tjänstgöringsår räknas Endast en period på 12 månader De skrivs ut ur arbetsboken Alla tidsintervall under vilka en person arbetade överhuvudtaget Varje enskilt tidsskede Måste beräknas genom summering. Det sista steget i beräkningen är addering av den totala tiden under vilken medborgaren varit i arbete - varefter tjänstgöringstiden beräknas Vid ev. mannens död I händelse av mannens död kommer statusen som hustru till en tjänsteman inte längre att gälla.

Dessutom, i enlighet med artikel 15 i den federala lagen nr 166, kan hustrur till militär personal ansöka om pension för förlust av en familjeförsörjare och tidigare än den överenskomna åldern, men endast om de är funktionshindrade eller om de har ett barn till en avliden militär till deras stöd. Och enligt de normer som anges i del 4 i artikel 15 i den federala lagen nr 166, har en militär mans fru rätt att räkna med 200% social pension vid makens död, i avsaknad av arbetslivserfarenhet som skulle ge henne rätt att få ålderspension med erforderligt belopp. Federal lag nr 166 av den 15 december 2001 Om militärparet bodde i förhållandena i Fjärran Norden, kommer pensionen också att tilldelas med lämplig koefficient som godkänts av dekret från Ryska federationens regering nr 216.

Men som i alla andra fall finns det begränsningar även här: den maximala tiden som kan ingå i den totala tjänstgöringen är 5 år. De där. om hustrun till en tjänsteman inte har arbetat i 10 år av ovanstående skäl, kommer endast 5 år att beaktas vid ansökan om pension. Resten av åren "bränner ut". Naturligtvis, och 5 år är redan något.
Här kan du spåra ett litet misstag av lagstiftarna, eftersom. de satte denna begränsning och trodde felaktigt att en serviceman inte vistas i ogynnsamma områden i mer än 5 år. Men vi vet mycket väl att militären faktiskt kan tjänstgöra i sådana regioner i årtionden. Även om försvarsdepartementet påpekade denna brist från lagstiftarens sida, har frågan inte kommit vidare ännu.

Vilken typ av pension kan vi då prata om? För att göra detta bör man hänvisa till bestämmelserna i den federala lagen "Om status för militär personal", som innehåller svar på dessa frågor. Klausul 4 i artikel 10 i ovanstående federala lag bestämmer att för hustrur till militära entreprenörer omfattar den totala tjänstgöringstiden som krävs för att ansöka om pension hela tiden för att leva med sin man fram till 1992, oavsett var tjänsten ägde rum, och från och med 1992 - på platser där militärens fruar inte kunde träna arbetsaktivitet enligt deras specialitet, på grund av bristen på jobb, och i enlighet med det förfarande som fastställts i lag, erkändes som arbetslösa medborgare. Dessutom inkluderar tjänstetiden också den period då militärfrun inte kunde arbeta normalt på grund av barnets (barns) hälsa, vilket är direkt relaterat till levnadsförhållandena inom området för militärtjänst av maken.

  • Särskilda pensionärer
  • Mer än fem år tillkommer inte
  • Tiden för vård av ett sjukt barn kommer att inkluderas i upplevelsen

Hjälp till militärpersonalens fruar för pensionering, till skillnad från andra kategorier av medborgare, behövs när frågan uppstår om mängden försäkringsbesparingar för en välförtjänt vila.

Särskilda pensionärer

Militären tillhör en speciell kategori av medborgare. Dessa människor riskerar dagligen sina egna liv, skyddar freden och ordningen i sitt land. Hustrur till militärer tvingas följa med sina män under hela deras liv utan rätt att välja bostadsort. Militärläger är ofta inte belägna i regionala eller distriktscentra, utan i vildmarken, där det, förutom garnisonen, inte finns något sätt att hitta arbete. Endast de som har gått igenom denna svåra väg kommer att kunna inse hur svårt det är att vara hustru till en man som inte tillhör sig själv, utan fosterlandet. Familjer till militär personal har inte så utökade förmåner som det kan tyckas. Dock något rysk lagstiftningändå förutsett.

I detta avseende fastställer Ryska federationens försvarsministerium i lagen "Om militär personals status" specifikt ställningen för militärfruar som inte kunde arbeta i sitt yrke på grund av särdragen i deras mans plats. Det gäller avlägsna landsbygdsområden där det inte finns några jobb. Oftast lyckas kvinnor som har yrket som lärare, läkare, hitta ett jobb. Pedagogisk och medicinsk utbildning gör det möjligt att utföra professionell verksamhet. Ägarna till sällsynta yrken hade mycket mindre tur.

Tillbaka till index

Mer än fem år tillkommer inte

Få människor tänker på pensionering från ungdomen, men förgäves. Enligt pensionslagstiftningen beräknas pensionens storlek utifrån antalet arbetade år och lönebeloppet. Det här är huvudkategorierna som du bara behöver hålla ett öga på. Militärens makar berövas ofta arbete inom sin specialitet, och det kan helt enkelt inte finnas något arbete, eftersom garnisonen inte är "gummi" och inte kan tillgodose behoven hos alla medlemmar av den militära familjen.

Vissa officersfruar, som följer sina män till avlägsna garnisoner, tvingas förbli arbetslösa i flera år. Närmare pensioneringen blir frågan om senioritet, som ofta visar sig vara minimal, akut. Den federala lagen "Om militär personals status" föreskriver att den totala tjänstgöringstiden för hustrur vars män tjänstgjorde under ett kontrakt före 1992 inkluderar alla år av samboende, och sedan 1992, den tid då de bodde på platser där det var omöjligt att utöva professionell verksamhet på grund av bristen på arbete inom denna specialitet. Vid den här tiden, fru till en militär man in allmän ordning förklarades arbetslös.

Det är värt att säga att i denna paragraf tillåter lagstiftningen vissa brister, som föreskriver att endast 5 år kan inkluderas i den totala erfarenheten, under vilka maken till den person som tjänstgjorde inte kunde utföra yrkesverksamhet. Detta innebär att resten av åren inte kommer att inkluderas i upplevelsen, det vill säga de kommer helt enkelt att "bränna ut".

Naturligtvis, i praktiken, bosätter sig militärens fruar tillsammans med sina makar i vildmarken och i mer än 5 år. Kanske kommer denna paragraf i lagen någon gång att revideras i riktning mot att öka antalet år som kan ingå i hustruns totala arbetslivserfarenhet.

Tillbaka till index

Tiden för vård av ett sjukt barn kommer att inkluderas i upplevelsen

Dessutom stadgar lagen arbetslöshetsperioder då en kvinna inte kunde arbeta, eftersom hon tvingades ta hand om ett sjukt barn som inte kunde närvara barnanstalt. För att dessa år ska inkluderas i den allmänna arbetserfarenheten är det nödvändigt att få ett intyg från en medicinsk institution, som kommer att säga att barnet inte kunde lämnas utan tillsyn. Det måste i själva verket vara en allvarlig sjukdom, oftast är det förknippat med soldatens plats. Sådana situationer är ganska vanliga i praktiken. Ogynnsamma områden bidrar till bildandet av kroniska sjukdomar.

När en kvinna ansöker till pensionsfonden måste hon bekräfta att hon bor med sin man i det territorium där hon inte kunde arbeta i yrket.

För att göra detta måste du ta in ett certifikat från den militära enhet där maken tjänstgjorde. Den önskade garnisonen kan dock finnas på andra sidan landet. Idag kan du få det nödvändiga intyget för att beräkna pension på distans. Dokumentet ska innehålla information om de erforderliga perioderna, efternamn, förnamn och patronym för båda makarna, tjänstemannens befattning. Intyget ska intygas genom förbandsbefälhavarens underskrift. Endast ett sådant officiellt dokument ger rätt att få motsvarande år inkluderade i den totala tjänstgöringen.

Du måste veta att faktiskt, oftast har fruarna till många militärer en liten pension. Detta gäller naturligtvis inte de vars liv tillbringades i mer eller mindre stora bosättningar. Den officiella statusen som arbetslös ger rätt att få arbetslöshetsersättning motsvarande minimilönen. Så det är nödvändigt att tänka på den framtida pensionen i förväg och göra det bästa av vad som krävs enligt lag.

Annan spännande fråga: hur man pensionerar en avliden militär make. Förresten, inte alla vet att militärens änkor har rätt att överföra till den avlidne makens pension. Att ta emot pension av änkan efter en militärpensionär har blivit vanligt i dag.

En tjänstemans fru har alltså vissa pensionsförmåner. De hänför sig till hennes oförmåga att arbeta under de år då hennes man tjänstgjorde under ett kontrakt. Fram till 1992 räknas alla år som spenderats med en make i den totala arbetslivserfarenheten, utan hänsyn till orsakerna till att kvinnan inte arbetade; och efter 1992 kommer pensionsfonden att kräva ett intyg, som nödvändigtvis måste indikera att en kvinna under den angivna perioden inte kunde arbeta inom sin specialitet på grund av bostadsorten och yrkets egenskaper. Huvudsaken är att ett certifikat för hustrur till militär personal för pensionering ska utfärdas. Den ska innehålla uppgifter om den militära enheten, så att en företrädare för pensionskassan vid behov kan ansöka om ytterligare information eller bekräftelse.

Pensionskassan hjälper dig att ta reda på hur du byter till militärpension för en änka. För att göra detta måste du samla ett antal referenser. Resultatet är dock värt det.

Ibland bestrider pensionsmyndigheterna rätten att lägga till 5 år till pensionen för hustrun till en tjänsteman. Då har kvinnan rätt att, efter att ha säkrat alla nödvändiga dokument, gå till domstol för att lösa denna fråga. Det är inte vettigt att låta saker gå av sig själva, och det är olagligt. Bevaras pensionen för en militär man efter mottagarens död, kan hustrun få den? Defenitivt Ja. När allt kommer omkring har militären, som har stigit till graderna och utmärkelserna, en ganska anständig pension, som med rätta kan gå till deras fru efter deras död.

Dessutom fastställs förmåner avseende pensioner genom särskilda normer i lagstiftningen. Denna fråga diskuteras mer i detalj i del 4 i artikel nr 10 i federal lag nr 76-FZ. Men återigen, det är viktigt att komma ihåg att sådana anciennitetsförmåner ges under en uppsättning vissa villkor, och listan över sådana villkor är ganska omfattande. Du måste bekanta dig med subtiliteterna och nyanserna i förväg. Separat är det värt att notera att ytterligare anställningstid är underförstått för att vara inne mammaledighet fru till en soldat. Dessutom ska den samtidigt ta hänsyn till den tid under vilken medborgaren var på arbetsmarknaden. Denna fråga bestäms av artikel nr 12 i federal lag nr 400. Det är således inte ovanligt att tjänstemäns fruar har rätt till pension redan vid 55 års ålder.

Militära makar noterar

Dessutom kan många fruar till militären inte hitta ett jobb, inte bara på grund av brist på arbete, utan också för att dagis inte tillhandahålls i små garnisoner, där smulor kan registreras och gå till jobbet. Det är därför, på lagstiftningsnivå, för makarna till militär personal, i enlighet med artikel 10 i den federala lagen nr 76, tillhandahålls en norm som tillåter dig att räkna tiden som spenderas på platsen för en militär enhet utan möjlighet att få ett arbete i den totala arbetslivserfarenheten, som därefter kommer att ligga till grund för att få ålderspension.


Vad säger lagen? Så, i punkt 4 i artikel 10 i den federala lagen nr 76 sägs det att hela perioden för att vara i enheten tillsammans med maken fram till 1992, medan den fortfarande var i Sovjetunionen, ingår i den allmänna erfarenheten, oavsett militärgarnisonens plats.

Är det lagligt att vägra ge mig ett intyg för beräkning av pension?

Eftersom det ofta händer att den som genomgår värnplikt själv inte på något sätt kan påverka sin plats. Följaktligen kan en hustru som bor med sin man inte arbeta på ett vanligt sätt.


det finns många olika komplexiteter, funktioner.

Viktig

Dessutom bör det noteras att erhållande av förmåner av lämplig typ innebär ett antal villkor och krav. Först och främst handlar det om ett intyg till hustrun till en tjänsteman för pension.


Ytterligare utbetalningar och tillägg till arbetspension är vanligtvis inte underförstådda. Vissa undantag är dock tillåtna i vissa fall.

Uppmärksamhet

Ett sådant ögonblick i varje fall bestäms strikt individuellt. Typer av statligt stöd Det finns en ganska omfattande lista över de mest olika typer statligt stöd till militär personals fruar.

Funktioner för att tilldela pensioner till fruarna till militär personal 2018

För att bekräfta tjänstgöringstiden med militären och motsvarande omräkning måste du samla in följande papper:

  • ansökan om utnämning av själva pensionen;
  • dokument som låter dig identifiera den medborgare som ansöker om pension;
  • försäkringsbevis för statlig pensionsförsäkring - vanligtvis kallad SNILS;
  • ett särskilt intyg som bekräftar att man bor med en soldat.

Godtagandet av det sistnämnda dokumentet är faktiskt avgörande i den aktuella situationen. Eftersom anställningstiden utifrån detta kommer att räknas om uppåt.

Ett sådant intyg intygas genom underskrift av befälhavaren för enheten, eller av en person som har lämplig behörighet. Listan över data som bör återspeglas i ett sådant certifikat är standard.

Alla dessa kommer att behöva ses över i förväg.

Meny

Dokument Sedan, i enlighet med normerna i del 6 i artikel 21 i den federala lagen nr 400, kommer en kvinna att behöva lämna in följande paket med dokument:

  • Identifiering;
  • Vigselbevis;
  • arbetsbok;
  • födelsebevis för barn;
  • ett intyg från militärregistrerings- och mönstringskontoret om makens platser och tjänstgöringsperiod;
  • intyg från Arbetsförmedlingen om registrering;
  • intyg om lön från arbetsplatsen;
  • ett intyg om att kvinnan inte får pension av annat slag, till exempel för handikapp eller förlust av familjeförsörjare.

Villkor Alla ovanstående dokument måste bifogas ansökan, vars formulär kommer att utfärdas till pensionsfonden och skickas till det territoriella kontoret vid uppnådd pensionsålder i enlighet med artikel 22 i den federala lagen nr 400.

När man ansöker om pension måste en tjänstemans hustru naturligtvis på något sätt bekräfta att hon bor tillsammans med sin man i ett område där hon inte kunde arbeta normalt på grund av arbetsbrist. För att göra detta bör militärenheten begära ett speciellt certifikat, som innehåller all nödvändig information.

En uttömmande förteckning över uppgifter som anges i intyget kan begäras från pensionskassan. Idag kan ett sådant intyg erhållas på distans.

Det måste intygas av enhetsbefälhavarens underskrift eller av en person med lämplig myndighet. Bland informationen i intyget anges uppgifter om tjänstemannen själv och om den make som bor (bor) med honom.

Om soldaten fortsätter att tjänstgöra, har hans hustru rätt till pension endast på det allmänna sättet, nämligen ålderdom. Villkor för förordnande I enlighet med artikel 8 i den federala lagen nr 400 upprättas en ålderspension på följande villkor:

  • uppnår 55 års ålder;
  • ha minst 15 års arbetslivserfarenhet;
  • överföring av bidrag till PF;
  • IPC inte mindre än 30.

Hur ansöker och tar man emot? För att ansöka om pension behöver en kvinna bara tillhandahålla paketet med dokument som fastställts i lag till lämplig myndighet, som kommer att acceptera dokumenten och granska dem för tillförlitlighet genom att lämna in ytterligare förfrågningar till militärregistrerings- och mönstringskontoren på mannens plats tjänstgöring och kvinnans arbetsplats samt förklara hur pensionen beräknas i enlighet med befintlig erfarenhet.
Vid beaktande av arbetsvakten bör beaktas att pension utdelas efter uppnådd pensionsålder (55 år för kvinnor, 60 år för män). Men denna period kan minskas när de lämnas utan man och inte kan försörja sig på grund av funktionshinder eller uppfostran av ett minderårigt barn.
Statsrådets förordning nr 216 av den 17 april 2006 föreskriver beräkningen av pensionsförmåner, med hänsyn till regionala koefficienter, när familjen bodde i avlägsna områden eller under förhållandena i det "norliga" klimatet. Efter en makes död kan hans fru utfärda betalningar för elräkningar och sociala förmåner. Förmåner för barns födelse Vid graviditet har alla kvinnor rätt till utbetalning av ett lämpligt bidrag. Militärens makar, som tjänstgör enligt kontraktet, tilldelas dessa medel genom social trygghet. Garanterat belopp 2018

hon sa att för att utfärda ett intyg är det nödvändigt att bekräfta att jag under alla dessa år bott med min man, att bilaga 4 till resolution 1015 inte är en sådan bekräftelse.
Timofeeva Anna Sergeevna

Anna Sergeyevna, God kväll. Det är intyget, upprättat i den form som anges i bilaga 4, som är den handling som bekräftar din bosättning hos din make.

I enlighet med detta beslut

35. Uppehållsperioden för makarna till militär personal som genomgår (övergår) militärtjänst enligt ett kontrakt (faktisk (extra) militärtjänst), tillsammans med deras makar i områden där de inte kunde arbeta på grund av bristen på sysselsättningsmöjligheter , som ägde rum före den 1 januari 2009, bekräftas av intyg från militära enheter (institutioner, företag och andra organisationer), militära kommissariat i form enligt bilaga 4.
Den angivna perioden, som ägde rum från och med den 1 januari 2009, bekräftas av certifikat från militära enheter (institutioner, företag och andra organisationer), militära kommissariat i den form som anges i bilaga nr 4 till dessa regler, och ett certifikat offentlig institution arbetsförmedling i den form som föreskrivs i bilaga nr 2 till dessa regler, och om tjänstemannen gjorde militärtjänst enligt kontrakt (aktiv (extra) militärtjänst) i en militär sammansättning Ryska Federationen(USSR), stationerad på territoriet främmande land, oavsett tidpunkten för dess passage, - endast certifikat för militära enheter (institutioner, företag och andra organisationer), militära kommissariat i den form som anges i bilaga nr 4 till dessa regler.
Grunden för att utfärda ett intyg i den form som anges i bilaga nr 4 till dessa regler är information från en tjänstemans personakt, ett dokument som bekräftar registreringen på bosättnings- eller vistelseorten samt arbetsboken för tjänstemannens hustru (maka).
De bosättningsperioder som anges i ett sådant intyg, som sammanfaller med de arbetsperioder som finns i arbetsboken, beaktas inte av det pensionsorgan vid beräkning av tjänstetiden.

Ta också hänsyn till att enligt punkt 4 i art. 10 FZ "Om militär personals status"

4. Makar till militärer - medborgare som genomgår militärtjänst enligt ett kontrakt, i den totala tjänstgöringstiden som krävs för att upprätta en pension, räknas hela vistelsetiden med sina makar fram till 1992, oavsett var militära enheter finns, sedan 1992 - i områden där de inte kunde arbeta inom sin specialitet på grund av bristande anställningsmöjligheter och erkändes som arbetslösa på föreskrivet sätt, samt den period då militärpersonalens makar - medborgare tvingades att inte arbeta p.g.a. till hälsan hos barn i samband med förhållanden bosättning militärtjänst makar, om deras barn, enligt en medicinsk organisations slutsats, behövde utomstående vård. Under dessa perioder får makarna till tjänstemän - medborgare, om de har förlorat rätten till arbetslöshetsersättning, ett månatligt bidrag på det sätt och i det belopp som bestäms av Ryska federationens regering.

I vissa fall krävs enligt gällande lagstiftning avgångsvederlag på hustrur till dem som genomgår värnplikt. Men du bör komma ihåg om i stort antal en mängd olika nyanser förknippade med denna procedur. Samtidigt är det värt att bekanta dig med dem först och främst för fruarna till militär personal.

Allmänna bestämmelser

I dag får alla möjliga tjänstemän stöd från staten. Dessutom, i vissa fall, gäller olika typer av förmåner inte bara för dem, utan också för deras nära och kära.

Det gäller till exempel direkt militär personal. Men du bör komma ihåg ett stort antal mycket olika nyanser förknippade med förfarandet av typen i fråga.

Och det här ögonblicket täcks tillräckligt ingående i den nuvarande lagstiftningen.

Det huvudsakliga dokumentet som reglerar själva förfarandet för att beräkna de relevanta förmånerna är lagen

Man bör komma ihåg att det finns ett stort antal olika nyanser som är direkt relaterade till att erhålla denna typ av förmån.

De viktigaste frågorna som bör övervägas i förväg inkluderar följande:

  1. Vad det är?
  2. För vem gäller det?

Vad det är

Enligt den gällande lagstiftningen på Ryska federationens territorium har kvinnor med militärtjänst rätt till ett ganska stort antal olika förmåner. En av de viktigaste är syftet med bidraget.

I det här fallet kan fördelen vara av olika slag:

Dessutom kommer beloppet för denna typ av betalning att vara minst två månatliga genomsnittslöner på den tidigare hustruns plats.

Själva proceduren för att beräkna den genomsnittliga månadsinkomsten är standard, den återspeglas direkt i.

Därför är det också värt att bekanta dig med detta juridiska dokument i förväg. På så sätt kan många svårigheter undvikas.

Det är viktigt att komma ihåg att för att få rätt betalning måste flera viktiga villkor vara uppfyllda.

Först och främst handlar det om:

Endast om det finns allvarliga skäl kommer det att vara möjligt att utfärda en lämplig betalning. Samtidigt kommer det att vara nödvändigt att ansöka om det direkt på makens nya tjänstgöringsort.

Alla dokument som krävs i detta fall måste lämnas till militärenhetens personalavdelning. Det bör komma ihåg om ett stort antal mycket olika nyanser.

Det är också viktigt att komma ihåg att vissa delar felaktigt vägrar att göra betalningar av detta slag.

I det här fallet måste du göra följande:

Direkt i själva ansökan kommer det att vara nödvändigt att ange den nuvarande lagstiftningsnormen, på grundval av vilken lämpligt avdrag av medel bör göras.

Detta kommer att påskynda processen för behandling av dokument i domstolen. Arbitrageövning i denna fråga, till största delen entydigt. Men om möjligt bör du definitivt kolla upp det.

Vem gäller det

Listan över personer som denna regel gäller för utbetalning av förmåner vid flytt till annan ort återspeglas i gällande lagstiftning i detta avseende.

Det grundläggande dokumentet är Det är nödvändigt att bekanta dig med det i förväg.

Detta kommer att undvika ett stort antal olika komplikationer. I händelse av ett försök att vägra betalning är det värt att hänvisa till denna NAP.

Denna regel gäller civila hustrur till militär personal som utför. Samtidigt spelar tjänstens rang och övriga omständigheter ingen roll.

Var noga med att komma ihåg att under genomförandet krävs ett speciellt intyg på arbetsplatsen, varifrån uppsägningen utförs.

Det är viktigt att komma ihåg behovet av att reflektera relevant information direkt i arbetsboken när en tjänstemans fru avskedas.

Formuleringen ska vara:

"Skickad för egen vilja i samband med omplaceringen av hennes man - en militär till en ny tjänstgöringsort "

Om en personalanställd av någon anledning inte har erfarenhet av att göra register av den aktuella typen, kommer det att vara nödvändigt att bekanta dig med den korrekt ritade bilden utan att misslyckas.

Eftersom förekomsten av ett fel kan orsaka följande problem:

Det finns en ganska omfattande lista över villkor för att få en betalning av denna typ.

Det är också obligatoriskt för bidragstagaren att bekanta sig med dem. På så sätt kan olika slags överraskningar undvikas.

Det kommer även att vara möjligt att lösa frågan om utebliven betalning av aktuellt slag av avdrag genom att kontakta den militära åklagarmyndigheten på förbandsorten.

Lär dig så mycket som möjligt detaljerad information angående platsen kommer den exakta adressen att finnas tillgänglig via försvarsministeriets officiella webbplats.

Det går att lämna in allt Nödvändiga dokument på distans, genom att skriva ett speciellt brev. Till den ska bifogas lämpliga handlingar.

Det är tillåtet att utföra denna åtgärd genom en representant. Men i en sådan situation måste du också bifoga en lämpligt sammansatt .

Det måste vara attesterat. Du behöver också ett pass från en medborgare i Ryska federationen av representanten eller ett annat dokument som styrker din identitet. I avsaknad av dessa två ytterligare handlingar kommer ansökan inte att accepteras.

Registreringsförfarande

Förfarandet för att erhålla typen av förmån i fråga har några viktiga nyanser. Eftersom det finns en lista över några viktiga villkor för mottagandet.

Samtidigt är genomförandet av dem alla strikt obligatoriskt. Annars blir det helt enkelt omöjligt att få en sådan betalning. Det är också viktigt att komma ihåg behovet av att samla in en specifik lista över dokument.

Den viktigaste svårigheten och samtidigt en viktig nyans är behovet av att få separata dokument för den gamla arbetsplatsen.

Därför är det nödvändigt att bekanta dig med denna lista och börja samla innan flytten görs. Annars, i avsaknad av viss viktig information, kommer det helt enkelt att vara omöjligt att utfärda denna ersättning.

Därför är det värt att överväga följande viktiga frågor i förväg:

  • de nödvändiga villkoren;
  • paket med dokument.

Direkt är förfarandet för att utfärda en kontantbetalning av den aktuella typen som följer:

Indikatorer Beskrivning
På makens plats kommer det att vara nödvändigt att skaffa en speciell bekräftar överföringen till en annan region
Detta intyg tillhandahålls på den officiella anställningsorten.

baserat på det:

  • en lämplig anteckning görs i arbetsboken - skälet till att säga upp anställningsavtalet på grund av makens omplacering återspeglas;
  • utfärdat på löner för de senaste 6 månaderna
Den sammanställs i en särskild fri form för tillhandahållande på platsen för mottagandet av avgångsvederlag

som måste innehålla följande punkter:

  • efternamn, namn och patronym för den sökande och den militära maken;
  • den mest exakta redogörelsen för begäran om utbetalning av förmåner;
  • en fullständig förteckning över dokument som bifogas ansökan;
  • datum för att lämna dokumentet;
    kompilatorns signatur
Alla nödvändiga dokument samlas in att förse
Papper överförs till militärenhetens personalavdelning

När alla dokument har beaktats kommer det erforderliga beloppet att överföras till tjänstemannens fru på det sätt hon har valt.

Du kan få pengar på olika sätt:

De nödvändiga förutsättningarna

Utbetalningar av ifrågavarande slag sker inte på bekostnad av arbetsgivaren eller militärenheten, utan på bekostnad av en särskild statlig off-budgetfond.

Det är därför en förutsättning är tillgången till en lämplig typ av tjänst för tillhandahållande av tjänster.

Dessutom måste arbetsgivaren själv vara bosatt i Ryska federationen, göra lämpliga avdrag från lön och andra betalningar till den anställde.

Man bör komma ihåg att närvaron av officiellt bekräftade äktenskapsband mellan en soldat och hans fru är obligatorisk.

Det måste finnas ett lämpligt vigselbevis - civilrättsligt, lagligt bekräftat.

När det gäller ett gästäktenskap som inte är officiellt registrerat kommer det helt enkelt att vara omöjligt att få en betalning av den aktuella typen.

Man måste komma ihåg att det också är obligatoriskt för maken att ha medborgarskap i Ryska federationen. Eftersom effekten av denna typ av förmån endast gäller för medborgare i Ryska federationen.

Undantag görs endast för personer som, oavsett anledning, är skattemässigt bosatta i Ryska federationen.

Paket med dokument

För att ansöka om lämplig typ av betalning måste du lämna in följande dokument till den militära enhet där tjänsten kommer att utföras:

Det kommer också att vara nödvändigt att bifoga ett särskilt intyg till listan som anges ovan - som utfärdas direkt på den tidigare tjänsteplatsen.

I vissa fall kan personalavdelningen kräva andra dokument, utan vilka betalningen helt enkelt inte kommer att ske.

Om det finns möjlighet att lämna in sådana dokument är det värt att göra det. Om den uteblir och samtidigt vägras utlämning kommer det att bli nödvändigt att ansöka till den militära åklagarmyndigheten, domstolen.

Beräkning av avgångsvederlag för hustrur till militär personal vid flytt

Trots alla fördelar med att få en betalning av det aktuella slaget utnyttjas inte alltid denna rätt.

Det är därför en personalarbetare helt enkelt saknar relevant erfarenhet. I det här fallet är det värt att bekanta dig med den korrekt utförda provberäkningen.

Genomsnittsinkomsten beräknas. Denna procedur utförs i enlighet med.

För att beräkna kommer det att vara nödvändigt att dividera den totala inkomsten för 24 månader med 730 dagar.

Så du kan få värdet av den genomsnittliga dagliga inkomsten. Därefter multipliceras det mottagna beloppet med antalet dagar på två månader.

Resultatet blir avgångsvederlaget för hustrur till militärer. Namnet det kommer att krediteras för betalning.

Video: uppsägning och avgångsvederlag

Huvudnyanser

Man ska komma ihåg att vid beräkningen är det den anställdes lön som beaktas. Ekonomiskt stöd, alla andra betalningar som inte föreskrivs i den nuvarande lagstiftningen ingår helt enkelt inte i beräkningsprocessen.

Det kommer att vara nödvändigt att inte missa detta ögonblick. Eftersom det är särskilt viktigt för personalarbetare, revisor. Om det finns en diskrepans kan det finnas problem med Federal Tax Service, såväl som försäkringskassor.

Personer som får den aktuella typen av betalning kommer också i sin tur att behöva utföra beräkningen – men redan på egen hand.

Eftersom den mänskliga faktorn ofta spelar roll. Det gör att det finns betydande fel i beräkningarna.

Vad är reglerat

Det är mycket viktigt att bekanta sig med gällande lagstiftning i detta avseende. De viktigaste juridiska dokumenten är följande.

Den federala lagen:

Dekret från Ryska federationens regering:

Arbetskod:

Det är viktigt att komma ihåg att det är ganska många olika funktioner i samband med förfarandet för att erhålla denna betalning.

Det är nödvändigt att bekanta dig med dem i förväg - såväl som med gällande lagstiftningsnormer i detta avseende. På så sätt kan du undvika problem i framtiden.