Social pension för en lärares mamma med många barn. Vid vilken ålder går en mamma till tre eller fler barn i pension? Hur man ansöker om pension

En mamma till många barn har ett antal privilegier som staten ger henne. Den stöder och uppmuntrar kvinnor som har fött barn och fostrar fler än tre barn, inklusive en kvinna som har adopterat andras barn med uppdraget om rättigheterna för sitt eget barn, som har barn med funktionsnedsättning sedan barnsben.

Kära läsare! Artikeln talar om typiska sätt att lösa juridiska frågor, men varje fall är individuellt. Om du vill veta hur lösa exakt ditt problem- kontakta en konsult:

Det är snabbt och GRATIS!

Mödrar till många barn finns i nästan alla regioner i landet, någonstans mer och någonstans mindre.

Grundläggande ögonblick

Staten ger stöd till en mamma till många barn på alla områden av hennes liv så att hon fullt ut kan utöva sina rättigheter. En av dem är rätten till tidig etablering av pensionsskydd.

Frågor angående det regleras av den federala lagen. Lagen utfärdades den 17 december 2001 under nummer 173.

Pensionsåldern för ålderdom regleras av bestämmelserna i den federala lagen. Den upprättar kretsen av personer som har rätt att etablera sig.

Det noterades särskilt om rättigheterna för kvinnor som uppfostrar 5 barn. I enlighet med bestämmelserna i lagen mamma till många barn tillerkänns av staten vissa rättigheter, inklusive förordnande av pensioner.

I enlighet med normerna i gällande rättsakter består pensionsskyddet av försäkringar och fonderade delar.

Staten garanterar ryska medborgare pensionsbeloppet, vilket är lika med 40% av deras.

Staten, för social trygghet för medborgare som har uppnått ålderdom, utser dem till en statlig pension.

Det presenteras som månatliga kontantbetalningar för genomförandet av livsaktiviteter.

Denna norm tillhandahålls av bestämmelserna i den federala lagen, utfärdad den 28 december 2013 under nummer 400-FZ.

En pension tilldelas på grundval av en ansökan från medborgare om de:

Enligt allmänt vedertagna regler är pensionsavsättning en ersättning som medborgarna fått under sin arbetsaktivitet före avrättningen pensionsålder.

Till exempel lön som betalas av arbetsgivaren för utförandet av ett specifikt arbete i enlighet med de funktionella uppgifter som tilldelas arbetstagaren. De föreskrivs i arbetsrättsliga standarder.

Rätt till förtidspension för en mamma med många barn uppstår inte om de villkor som lagstiftaren fastställt inte är uppfyllda.

I en sådan situation bör en mamma till många barn officiellt gå i pension vid 55 år. Vid det laget behöver hon arbeta hela fem år, vilket kommer att räknas som försäkringserfarenhet.

Begreppet "försäkringserfarenhet" betyder den totala varaktigheten av arbete eller någon annan typ av verksamhet under en viss tidsperiod, under vilken avdrag gjordes till Rysslands pensionsfond.

Definitionen gavs i instruktionerna i den federala lagen "Om försäkringspensioner".

Vad det är

Med ”mångabarnsmamma” avses en kvinna som har uppfostrat fler än tre barn upp till 8 års ålder eller som tagit upp dem.

Denna definition fastställs genom förordningar familjekod, som reglerar familjefrågor, dess medlemmars rättigheter och skyldigheter.

Statusen tilldelas henne tills barnet blir myndig, då det har rätt att arbeta. Men hon förlorar sin status hos henne föräldrarnas rättigheter oavsett hur många barn hon har.

För officiell bekräftelse av en mamma till många barn utfärdas ett intyg som hon kan uppvisa vid lämpliga myndigheter.

Hans mamma till många barn kan få på distriktsavdelningen för socialskyddsavdelningen för. Hon kan också ansöka om en one-stop-shop-tjänst till operatören av multifunktionscentret.

Kvinnor som bor i stora regioner har möjlighet att söka genom en elektronisk portal som tillhandahåller offentliga tjänster.

De bör gå till en webbplats som finns på nätverket, där personliga konton skapas för dem. Intyget utfärdas inom en månad, under vilken ansökan och inlämnade handlingar behandlas.

För att bekräfta den juridiska statusen måste en mamma till många barn lämna in följande dokument:

Staten ger en mamma med många barn olika bidrag och förmåner som gör att hon kan försörja barn tills de blir myndiga.

Staten stöder mödrar som har tre eller fler barn genom genomförandet av sociala program. De syftar till att säkerställa skyddet av rättigheter och intressen för en mamma med många barn.

Vem kan räkna

Pensionsavsättning ges i allmänhet till en mamma med många barn om hon är medborgare i Ryska federationen.

Hon måste vara officiellt anställd utan misslyckande, registrerad på den ort där hon är permanent bosatt eller vistas.

Vart ska man gå

För att tilldela en pension bör modern ansöka till pensionsfondens distriktsavdelning på bostadsorten. Men dess ståndpunkt måste överensstämma med lagstiftarens krav.

Hon måste genomföra denna åtgärd när hon har rätt till förtidspension.

Förfarandet för att tilldela en pension till en mamma till 5 barn

I enlighet med standarderna i de nuvarande rättsakterna formaliseras pensionsförsörjningen för personer genom icke-statliga pensionsfonder.

De utgör medborgarnas pensionssparande, bildade på bekostnad av försäkringspremier som överförs av arbetsgivaren som försäkringsdelen av pensionen.

De nödvändiga förutsättningarna

En mångbarnsmamma har möjlighet att gå i pension vid 50 års ålder om vissa villkor är uppfyllda.

Generellt sett inkluderar dessa:

Av särskild vikt är villkoret att en kvinna måste uppfostra ett barn tills hon fyller hela 8 år.

Dessutom ska barn bo tillsammans med sin mamma. Dessa villkor fastställdes av lagstiftaren i federal lag nr 173-FZ. På grundval av ansökan och de dokument som lämnats in av modern till många barn, öppnas en pensionsfil i Ryska federationens pensionsfond.

Registreringsförfarande

En mamma till många barn bör lämnas in till Rysslands pensionsfond. Förfarandet för att bevilja pension regleras av ovanstående lag.

I vissa fall kontrolleras överensstämmelsen hos den information som återspeglas i de inlämnade dokumenten.

Rättelsen av den tillhandahållna informationen gör det möjligt för PFR att fastställa det maximala pensionsbeloppet, baserat på särdragen i arbetsaktiviteten för en mamma med många barn, antalet hennes naturliga eller adopterade barn.

Vid behov skickar kassan förfrågningar till arbetsgivaren där kvinnan bedrivit produktionsverksamhet. Anmälan om förordnande av pension eller vägran att lämna ut den ska skickas med rekommenderat brev.

Den ska innehålla en skälig anledning till avslaget, på grund av vilket kvinnan inte kan beredas pension.

Dessa inkluderar:

1. Ett av barnen misslyckades med 8 år.
2. Berövande av föräldrarättigheter.
3. barn i spädbarnsåldern.

Ansökan prövas i regel inom en månad. Utbetalningen av ålderspensionen börjar göras för nästa månad efter det att den lämnats in.

Det är tillåtet att lämna in en ansökan sex månader i förväg så att kassan har en förhandsgranskning av handlingarna. Om ytterligare handlingar behövs meddelar stiftelsen många barns mamma så att hon samlar in och lämnar in dem till stiftelsen i tid.

Nödvändiga dokument

För att ansöka om förtidspension måste en mångbarnsmamma vid ansökan lämna in ett antal handlingar som fastställs av lagstiftaren.

Dessa inkluderar:

Indikatorer	Beskrivning
kvinnans identitetskort, en kopia av det
Intyg om obligatorisk pensionsförsäkring	—
Original arbetsbok	och dess kopia
Officiella papper som bekräftar försäkringsupplevelsen	som av någon anledning inte antecknades i arbetsboken
Information om genomsnittlig månadslön	beräknas för alla 60 månader i följd. Den måste återspegla information fram till 2002-01-01.
Födelsebevis	alla barn
Intyg om officiellt äktenskap	—
Intyg som bekräftar att man skaffar barn	under 8 år

Vid tilldelning av pension beaktas födda eller adopterade barn, inklusive för tidigt avlidna barn. Om dödsfallet ägde rum, tillhandahålls ett intyg om barnets död.

Beräkningsförfarande

Där anges att tjänstgöringstiden ska beräknas genom att de enskilda kalenderperioder under vilka arbetskraft bedrivits sammanräknas.

Enligt hans instruktioner omvandlas det totala antalet arbetade dagar per tid medborgare till en hel månad, år genom att dividera det totala antalet arbetade timmar med 30 dagar / 12 månader.

Du måste vara uppmärksam på att uppsägningsdagen räknas med i försäkringsupplevelsen.

Bestämmelserna i den federala lagen "Om obligatorisk pensionsförsäkring i Ryska federationen" anger förfarandet och villkoren för att tilldela en pension.

Den tillhandahåller formler för beräkning av pensionsavsättningens belopp, beräkningsföljden, villkoren för att tillämpa koefficienter som återspeglar pensionspoäng. Lagen utfärdades den 15 januari 2001 under numret 167-FZ.

I enlighet med instruktionerna i metoden utförs beräkningen baserat på den genomsnittliga månadsinkomsten, med hänsyn till fem års arbete för en mamma med många barn.

Vid fastställande av pension för en mor till 5 barn beror storleken på den betalning som ska betalas direkt av de avgifter som arbetsgivaren har gjort till pensionsfonden.

Samtidigt fastställs pensioner, försäkringserfarenhet, antalet pensionspoäng på generell basis.

Vad är storleken

Sedan den 1 januari förra året har pensioner för ryska medborgare intjänats enligt en särskild metod baserad på värdet av pensionspoäng.

De fastställs på individuell basis, baserat på deras genomsnittliga månadslön, försäkringsperiodens längd, den sökandes ålder. Samtidigt satte lagstiftaren minimigränsen för att bevilja pension lika med 30.

Beloppet för pensionsavsättningen beräknas på individuell basis, så det är inte möjligt att ange något specifikt belopp.

Det påverkas av:

• genomsnittlig månadslön;
• försäkringstidens längd.

När en mamma med många barn går i pension efter att hon fyllt 50 år, ökar pensionsbeloppet om hennes barn inte har uppnått myndig ålder eller är på dagtidavdelningen på en läroanstalt.

Den höjs med en fast betalning för vart och ett av de barn som hennes vård har, dock högst tre.

Beloppet för den fasta avgiften ökas med 1 461,23 rubel och uppgår till 5 844,82 rubel. I detta fall kommer det totala pensionsbeloppet att utgöras av försäkringspensionen, en fast betalning. Dess storlek under innevarande år är

Ingen erfarenhet

Om en mamma till många barn av någon anledning inte har erfarenhet från försäkring, inrättas en social pension för henne av staten.

Hon kommer att utses till en kvinna när hon fyller 60 år på allmän basis, med förbehåll för betalning av försäkringspremier till FIU.

Denna bestämmelse är inskriven i den federala lagen. Lagen utfärdades av lagstiftaren den 15 december 2001.

Den ändrades senast den 28 november 2020. Den definierar kretsen av personer till vilka staten ger social pension.

Medborgare som inte har möjlighet att bedriva en fullvärdig arbetsverksamhet kan ansöka om det. Samtidigt ska de inte ha rätt att få andra typer av säkerhet.

Den garanterade sociala pensionen bygger på en princip som i grunden skiljer sig från inrättandet av en arbetspension.

Sociala pensioner är bland de förmåner som betalas ut ur medlen i den federala budgeten. Den har en fast storlek, fastställd av lagstiftaren i proportion till existensminimumsnivån.

På landet

Förekomsten av försäkringserfarenhet motsvarande 15 år gäller inte mödrar till många barn som permanent är bosatta på landsbygden.

Denna norm tillhandahålls av föreskrifterna i de nuvarande rättsakterna som reglerar frågorna om att tillhandahålla pensioner till ryska medborgare.

För ovanstående personer avsätts pension om de har fött och fostrat fem barn innan de fyllt 8 år.

Video: vilken typ av pension får mammor med många barn

Särskilda nyanser

Om en mamma med många barn inte har tillräckligt lång försäkringsperiod för utnämning av pension, räknas vistelsetiden fram till ett och ett halvt års ålder i den.

I det här fallet är det möjligt att registrera 6 års semester, men inte mer, det vill säga perioden på två semester tills barnen når tre år beaktas.

Lagstiftaren har fastställt att icke-arbetande kvinnor för att ta hand om barn har rätt att få vissa poäng, oavsett förekomsten av officiella inkomster, betalning av försäkringspremier till pensionsfonden.

Antalet poäng som tilldelas bestäms av antalet barn.

Pensionspoäng tillgodoräknas för varje semesterår då en kvinna tar hand om ett litet barn.

Till exempel, för genomförande innan barnet är ett år gammalt ges 1,8 poäng, upp till ett och ett halvt år - 2,7 poäng.

Antalet pensionspoäng ökar för vart och ett av de efterföljande barnen, därför räknar mamman 3,6 poäng vid vård av ett andra barn tills han fyller ett år, upp till en och en halv - 5,4.

Det maximala antalet pensionspoäng är satt för en mångabarnsmamma som tar hand om det fjärde och nästa barn.

Det numeriska värdet på poängen är 5,4 för vård upp till ett år och 8,1 för vård upp till ett och ett halvt år.

Regeln gäller ärenden om vård av barn med funktionsnedsättning av vilken grupp som helst och en äldre anhörig. I en sådan situation blir pensionspoängens numeriska värde 1,8.

Kvinnor som:

De måste lämna in dokument till FIU som intygar sin arbetsverksamhet inom ovanstående områden, dess varaktighet.

Regionala myndigheter kan upprätta en pension för en viss kategori av personer som inte uppfyller villkoren i artikel 28 i federal lag nr 173-FZ.

De tilldelas av staten med rätt att etablera sig förtidspension mamma till många barn, inklusive små barn. Betalning i denna situation sker från de medel som samlas in i den lokala budgeten.

Och sammanfattningsvis bör det noteras att pensionen för en mamma till 5 barn, vars ålder bör nå 8 år, är en av de viktiga indikatorerna.

De främjar förtidspensionering, så mammor bör uppfostra sina barn ordentligt.

Staten garanterar i alla fall en mamma till många barn utnämning av pension, vilket naturligtvis är till stor hjälp för henne.

ANSÖKNINGAR OCH SAMTAL ACCEPTERAS 24/7 och 7 dagar i veckan.

Nuförtiden är det en bedrift att bli mamma igen. Vad kan vi säga om statusen för en "mångabarnsmamma"! Och givetvis bör staten på alla möjliga sätt uppmuntra och stödja sådana hjältinnor på alla livets sfärer. Tyvärr, hittills lämnar statligt/stöd mycket övrigt att önska, men ändå tas steg i denna riktning. En av dem är förmånspension.

Villkor för förmånspension för mödrar i stora familjer - vilka mödrar i stora familjer kan gå i förtidspension?

Som ni vet är pensionsåldern för det "svagare könet". 55 år. För mammor med många barn finns det nu möjlighet att gå på en välförtjänt vila lite tidigare - vid 50.

Under vilka förhållanden kan en moderhjältinna räkna med denna "ödets gåva"?

1. Mamma borde "knacka" 50 år.
2. Mamma födde mer än 5 barn och reste upp dem tills de fyllde 8 år. Viktig poäng: bara föda / adoptera - inte nog! Barn bör växa upp under sin mammas ömma och uppmärksamma omsorg tills de är åtta år gamla. Obs: om mamman redan är 50 och ett av barnen är mindre än 8 år är det för tidigt att tänka på förtidspension. Vänta med att växa upp! När allt kommer omkring är det bättre att gå i pension vid 51 eller till och med 54 än 55.
3. Ett visst antal års försäkringserfarenhet. Det vill säga mamman måste ärligt och officiellt arbeta i minst 15 år.
4. En annan förutsättning är ett visst antal "pensionspoäng". Under 2017 - från 9 poäng. Viktigt: storleken på den individuella pencen/koefficienten ("punkt") kommer att "växa" varje år med 2,4 till en ökning med "30" till 2024.

På en notis:

Om det inte finns tillräckligt med år för försäkringsperioden kan de år som spenderats med att ta hand om spädbarn upp till 1,5 år räknas med.

Det vill säga, du kan arbeta i 9 år och "ta" de återstående nödvändiga 6 åren (inte mer!) från barnomsorgen.

För varje vårdår för varje bebis ackumuleras "poäng".

Till exempel…

1. 1:a vårdåret för 1:a barnet = 1,8 poäng. 1,5 år = 2,7 poäng.
2. 1:a vårdåret för 2:a barnet = 3,6 poäng. 1,5 år = 5,4 poäng.
3. 1:a vårdåret för 3:e barnet (och även för 4:e) = 5,4 poäng. 1,5 år = 8,1 poäng.

Och…

1. Varje år av vård av ett handikappat barn = 1,8 poäng.
2. Vård av anhörig äldre än 80 = 1,8 poäng.

Viktig!

1. Med vem och var barnen bodde - det spelar ingen roll (förvånande). Att bo skilt från din mamma är inte ett hinder för hennes förtidspension. Undantag: mammor som berövats sin födelse/rättigheter. Om mamman berövades sina rättigheter, kommer detta barn inte att påverka storleken och varaktigheten av pensionen.
2. Den tar inte heller hänsyn till makens barn som inte adopterades/adopterades av en mamma som begär förmånspension. Om "storfamiljen" inte formaliseras ordentligt så finns det inget att räkna med.
3. Barn som avlidit/dött tidigare än de var 8 år kommer inte att beaktas i Pensionsfonden. Om dödsfall inträffar efter 8 års ålder kommer barnet att räknas, men ett dödsbevis krävs.
4. Tja, pappor med många barn kanske inte räknar med den här typen av hjälp från staten. För dem förblir allt detsamma. Det är sant att en mamma kan överföra sin rätt till sin make genom en lämplig ansökan till pensionsfonden.

Så låt oss sammanfatta förutsättningarna!

En mamma till många barn åker på semester före schemat om hon ...

1. Hon födde / adopterade 5 barn, uppfostrade dem till åtta års ålder och kan skryta med 15 år anciennitet.
2. Eller: hon födde / adopterade två (obs - och fler) barn, och antalet års försäkringserfarenhet är från 20. Eller 12 år i Fjärran Norden. Jo, eller 17 år i områden som enligt lag är likställda med Norr.

Storleken på pensionen för en mamma med många barn - hur mycket får hon?

Ersättning innebär i detta sammanhang förtidspension. Men statusen att ha många barn, tyvärr, återspeglas inte på något sätt i storleken på pensionen . Det finns inga statusbonusar. Tjänstetiden och pensionsbeloppet beräknas på allmän grund i enlighet med lagen.

Vad behöver du veta om beräkningar?

1. Mängden pensionspoäng beror på arbetsgivaravgifterna till PF och nivån på mammans lön. Det vill säga att ju fler poäng man tjänar desto högre blir pensionen. Och följaktligen finns det ingen officiell inkomst - inga poäng.
2. Poäng för vård av bebisar räknas oavsett om mamman arbetar och om bidrag till PF har betalats. Och här är bilden denna: ju fler barn - desto fler poäng (se värdena ovan).
3. Om mamman redan är 50, och barnen ännu inte fyllt 18 (eller de studerar på heltid och ännu inte har fyllt 23), kommer storleken på mammans försäkringspension att växa på grund av en fast betalning för varje "backbiter" (men inte fler än 3!).
4. Det maximala antalet poäng som du faktiskt kan tjäna på 1 år är 10 (observera - det här är med en lön på cirka 60 000 rubel / månad).

Summering: beloppet för tidig pension (notera - federal lag nr 173 om arbetspensioner i Ryska federationen) kommer att bestå av antalet arbetade år, antalet poäng, fasta betalningar, ansökningsålder, lön etc.

Pensionsbelopp - hur beräknar man det?

Idag beräknas pensionen enligt följande formel:

A + B x C + D = Pensionering

1. A- detta är en fast grundpension (notera - 4805,11 rubel för 2018), indexeras årligen av regeringen och ökas i enlighet med pensionsfondens inkomst.
2. I- detta är antalet pensionspoäng som den framtida pensionären samlar på sig (obs - beror på lön, tjänstgöringstid, barnomsorg).
3. MED- detta är kostnaden för en pension, årlig indexerad koefficient (punkt), lika 2018 - 81,49 rubel.
4. D- detta (om någon) är den fonderade delen av min mors pension. Den bildas utifrån den framtida pensionärens önskan, eller så finns bara försäkringsdelen kvar.

På en notis:

Pensionspoäng i processen för att fastställa deras totala belopp kommer att beaktas för varje gångna kalenderår. Ökningen av antalet poäng bidrar också till "sen" av pensionen. Det vill säga att ansöka om det efter att du uppnått lämplig ålder.

Varje år av "försening" ökar pensionen med vissa "premie"-koefficienter. Till exempel, när du ansöker om din pension fem år efter förfallodagen, kommer antalet poäng att växa med 45% och den fasta / betalningen - med 36%. Och om "sen" i tio år, kommer antalet poäng att öka med 2,32 gånger, och betalningen - med 2,11.

Var och hur ansöker man om pension för en mångabarnsmamma 2019?

Först och främst måste du skicka in en lämplig ansökan för att bekräfta att du är berättigad till denna förmån, lägger till det:

1. Ditt köpcentrum med erfarenhetsrekord.
2. Alla andra papper som registrerar erfarenheter som inte ingår i arbetslagen.
3. Födelsebevis för alla barn.
4. Ett dokument som bekräftar moderns uppfostran av barn under 8 år.
5. SNILS och civilt pass (obs - och kopior).
6. Löneinformation. Det indikerar inkomster för två månader efter varandra, fram till 1 januari 2002.
7. Äktenskapets heliga.

Var ansöker man?

Registrering sker uteslutande i Pensionsfonden. Det rekommenderas att ansöka till finansunderrättelseenheten i förväg (innan rätten till förmåner snart börjar inträda - 6 månader i förväg!) På din bostadsort.

Vad kommer härnäst?

Och sedan väntar vi tills PF-specialisterna bildar en layout av ditt framtida "betalningsärende", kontrollerar riktigheten av all information i dokumenten och lagligheten av deras utförande och ställer också (om nödvändigt) frågor till dina arbetsgivare.

Efter utfört arbete ska storleken på den maximala pensionen fastställas efter ditt antal barn och arbetsaktivitet.

Planerade lagändringar...

Än så länge är dessa ändringsförslag fortfarande på diskussionsstadiet, men de uppmuntrar redan mödrar till stora familjer:

1. Förtidspensionsåldern planeras sänkas till 47 år.
2. Antalet barn som ger rätt till förmånen kommer att minska till 3.

Även i planerna - ta hänsyn till den region där familjen bor . Om man till exempel bor i en region som präglas av befolkningsminskning kommer förtidspensionsåldern att sänkas och för regioner med befolkningstillväxt – vice versa.

Kvinnor som uppfostrar fler än tre barn uppmuntras av staten, de erbjuds olika stöd- och hjälpåtgärder. Detta inkluderar möjligheten tidigt utträde pensionerade mammor till många barn. Dessutom kan familjemedlemmar räkna med andra typer av förmåner som avsevärt förenklar deras liv. Sådant stöd beror på att familjen måste lägga mycket pengar, tid och tålamod på uppfostran och underhåll av barn.

Vem kan göra anspråk på förmåner?

Olika stödåtgärder, däribland förtidspensionering för mödrar med många barn, tilldelas endast under förutsättning att vissa krav som fastställts på lagstiftningsnivå uppfylls.

Det finns ingen tydlig definition i federal lag av vilken familj som anses ha många barn. Därför ställs de grundläggande villkoren endast på regional nivå. Oftast anses en kvinna ha många barn om hon uppfostrar fler än två barn som är minderåriga. Det spelar ingen roll om barnen är naturliga eller adopterade.

Vilka eftergifter erbjuds?

Om en kvinna uppfostrar tre barn, kan hon räkna med följande typer av hjälp från staten:

• tillhandahållande av gratis läkemedel avsedda för minderåriga;
• intagning av barn till olika förskola eller skolinstitutioner i tur och ordning;
• gratis måltider erbjuds i skolan och på dagis;
• skoluniform och läroböcker tillhandahålls gratis.

Förmånspension för en mamma till många barn som uppfostrar tre barn tilldelas endast om det finns en erfarenhet på 20 år eller mer. Om en kvinna arbetade i regionerna i Fjärran Norden, enligt federal lag nr 400, reduceras den erforderliga tjänstetiden för henne till 12 år.

Om familjen överhuvudtaget är uppfostrad från 4 barn, krävs en bekräftad erfarenhet på 15 år.

Konceptet med pension för mammor med många barn

En sådan pension tilldelas på grundval av att uppnå lämplig ålder, vilket reduceras för stora familjer med 5 år. Detta beror på att det för barns födelse och fostran krävs betydande insatser samt betydande investeringar. Därför ger staten betydande bistånd till kvinnor.

Men för att få pension krävs att mamman har nödvändig erfarenhet och erforderligt antal poäng.

Grundläggande villkor

Förtidspensionering för mödrar med många barn i Ryssland beviljas endast om följande villkor är uppfyllda:

1. Uppfostra tre eller fler barn upp till 8 års ålder. Ytterligare eftergifter erbjuds kvinnor som bor i Fjärran Norden.
2. Förekomsten av en minsta försäkringserfarenhet. Det är lika med 15 år och vid barnuppfostran omfattar försäkringstiden 1,5 år, men högst 6 år ingår. Därför kan en kvinna vara engagerad i att uppfostra barn i 6 år, men för att få den nödvändiga erfarenheten måste hon arbeta officiellt i minst 9 år.
3. Tjänar det antal poäng som krävs. Deras intjäning är något annorlunda för kvinnor som är involverade i att uppfostra barn. Vid vård av det första barnet ges 1,8 poäng och vid vård av det andra barnet ökar poängen till 3,6. När man tar hand om efterföljande barn ökar poängen till 5,4.
4. Att nå en ålder av 50 år. Endast vid denna ålder kan en kvinna räkna med förtidspension. Om hon har flera grunder för förtidspensionering kan hon bara använda ett alternativ.

Om minst ett av ovanstående villkor inte är uppfyllt, kan en kvinna inte räkna med att få pension i förtid. Vid vilken ålder kan en mamma till många barn räkna med henne? Processen kan genomföras först vid 50 års ålder, så pensionsåldern sänks med 5 år.

Kan en kvinna fråntagen föräldrarätt räkna med pension?

mamma till många barn, som av olika anledningar fråntagits sin rätt till barn, kommer inte att kunna räkna med olika stödåtgärder från staten, som innefattar pension vid 55 års ålder.

En kvinna som berövats sina föräldrars rättigheter förlorar helt sina rättigheter i förhållande till spädbarn. Hon kommer inte att kunna räkna med barnbidrag i framtiden eller ansöka om olika förmåner utifrån sin status.

Vem mer kan räkna med förtidspension?

Förmåner för mödrar till många barn gör att kvinnor kan njuta av olika preferenser från staten, vilket avsevärt förenklar deras liv. Samtidigt beviljas förtidspension inte bara till dem som uppfostrat minst tre barn, utan också till följande kategorier av medborgare:

1. Kvinnor som arbetar i Fjärran Norden. De kan bara uppfostra två barn, men de måste ha minst 20 års erfarenhet. Dessutom måste de arbeta i Fjärran Norden i minst 12 år. Om en kvinna arbetar i områden som motsvarar Fjärran Norden, måste de ha minst 17 års erfarenhet i detta territorium. Under dessa förutsättningar är det möjligt att gå i pension vid 50 års ålder.
2. Föräldrar som uppfostrat en funktionshindrad person sedan barndomen. Du kan bara räkna med förmånen om barnet är 8 år. En pappa kan gå i pension vid 55 års ålder och en kvinna kan göra en utbetalning vid 50 års ålder. Men deras erfarenhet bör vara lika med 20 och 15 år.
3. Handikappade sedan barndomen. För dem sänks pensionsåldern med ett år för vart 1,6 års förmynderskap. Men totalt bör en sådan minskning inte överstiga 5 år. En man måste ha 20 års erfarenhet och en kvinna måste ha officiellt arbetat i minst 15 år.

Alla ovanstående medborgare måste självständigt ta hand om att få lättnad, vilket kräver insamling av ett visst paket med dokument som bekräftar deras status. Dessutom bildar de en ansökan till vilken ett intyg bifogas som visar att de har den status som krävs för att få hjälp från staten.

Vilka dokument krävs?

Pensionen för en mamma med många barn med 3 barn tilldelas uteslutande på deklarativ basis, så hon måste självständigt ta hand om att få önskad status och ansöka om pension. För detta samlas det nödvändiga paketet med dokument in, vilket inkluderar följande papper:

• en korrekt upprättad ansökan, som anger en begäran om att ansöka om pension i förtid baserat på den befintliga officiella statusen;
• en kopia av passet som bekräftar att kvinnan har ryskt medborgarskap och har nått optimal ålder för pensionering;
• plastkort SNILS;
• en arbetsbok och andra dokument som bekräftar att en kvinna har den nödvändiga officiella erfarenheten;
• dokument som innehåller information om pensionskoefficient, som uteslutande kan erhållas hos Pensionsfondens regionala filial;
• kopior av födelsebevis eller pass för alla barn i familjen;
• dokument om adoption av spädbarn;
• certifikat för en mamma till många barn, utfärdat i förväg och utestående för ett år.

Utifrån dessa handlingar fattas beslut om möjligheten att anvisa förtidspension. I det här fallet måste åldern på modern till många barn nå 50 år.

Ofta har PF-anställda många frågor, så de kan kräva ytterligare dokumentation från sökanden som bekräftar vissa fakta. Ofta är det nödvändigt att överhuvudtaget involvera vittnen. Fondens anställda kontrollerar äktheten av de mottagna dokumenten inom tre månader. Därefter tas ett beslut, och om pensionen verkligen är anvisad, betalas medlen ut på obestämd tid.

Beräkningsregler

Varje kvinna som uppfostrar tre barn funderar på vilken typ av pension mammor i stora familjer har rätt till. Dess storlek beror på olika faktorer, som inkluderar:

• mängden ackumulerade avdrag som gjorts i pensionsfonden under officiell anställning;
• varaktigheten av den befintliga erfarenheten;
• antal poäng;
• värdet av en poäng.

Poäng samlas uteslutande med den officiella anställningen av en kvinna. De beräknas på grundval av medel som överförs till det personliga kontot i PF. Det är poängen som påverkar vilka månatliga utbetalningar en kvinna kan få efter pensioneringen. Även belopp som erhållits före ikraftträdandet av den nya pensionsreformen omvandlas till poäng. Efter pensioneringen kan en mamma till många barn räkna med en betalning, vars belopp beror på dessa punkter.

Regler för beräkning av senioritet

Erfarenheten omfattar endast perioder under vilka mamman till många barn officiellt arbetade. Om en kvinna inte arbetade, är denna tid inte inkluderad i tjänstetiden, även om det finns flera undantag:

• vara mammaledig i 1,5 år;
• militärtjänst;
• vårda en familjemedlem som av olika anledningar har förlorat arbetsförmågan.

Ovanstående perioder måste bekräftas av officiella dokument.

Beräkningsprocess

För att beräkna pensionen beaktas en fast betalning och en försäkringsdel, vilket beror på de individuella indikatorerna för varje medborgare.

Den fasta betalningen 2018 är 4997,32 rubel, och det är samma för alla sökande. Försäkringsdelen beror på många faktorer, som inkluderar försäkringsperiodens längd, såväl som kostnaden för en poäng, för närvarande lika med 81,49 rubel.

Tjänstetiden påverkas av två viktiga faktorer, som inkluderar den tillgängliga kalenderlängden på tjänstgöring som anges i medborgarens arbetsbok, såväl som det totala beloppet av medel som överförs till PF och motsvarar 22% av kvinnans lön.

Pensionsfondens direktanställda är involverade i att beräkna pensionen, men varje kvinna kan självständigt verifiera riktigheten av de erhållna resultaten. För att göra detta behöver du bara använda online-kalkylatorn som finns på pensionsfondens officiella webbplats eller på portalen för statliga tjänster. För detta läggs uppgifter om försäkringserfarenhet, lön och andra parametrar in. Därefter görs en automatisk beräkning för att avgöra om rätt mängd tilldelas kvinnan.

Skäl för avslag

Avslag kan bero olika anledningar, och en mamma till många barn borde självständigt lära sig om dem. Hur många barn behöver man fostra för att räkna med ett sådant stöd? För att göra detta måste du uppfostra tre barn, och dessutom kan olika förmåner tilldelas av regionala myndigheter.

Felet beror vanligtvis på följande orsaker:

• en kvinna berövas sina rättigheter till barn;
• överfördes inte till PF alla Nödvändiga dokument;
• det finns fel i applikationen;
• kvinnan inte har den nödvändiga arbetserfarenheten;
• han själv yngre barnännu inte 8 år gammal;
• sökanden inte uppnått erforderlig ålder.

PF-arbetare är skyldiga att upprätta ett skriftligt meddelande som skickas till kvinnan. Detta dokument innehåller information om orsaken till att förtidspension för en mamma med många barn inte tilldelades. Om orsaken är bristen på nödvändig dokumentation eller fel i ansökan, kan sådana överträdelser enkelt korrigeras, varefter det erforderliga paketet med dokument återlämnas till PF.

Vilka andra typer av stöd erbjuds?

Dessutom erbjuder staten andra förmåner till mödrar till stora familjer på federal nivå. Dessa inkluderar följande typer av support:

• skaffa moderskapskapital, som kan användas för att köpa nya bostäder, öka moderns pension eller utbilda barn;
• rabatt vid betalning av elräkningar;
• ökad ersättning för att betala för dagis;
• ersättning för resor kollektivtrafik;
• barn är inskrivna dagis ur tur;
• stora familjer kan räkna med att ta emot tomt avsedd för uppförande av ett privat bostadshus;
• en kvinna kan förflyttas till en kortare arbetsdag på anställningsorten;
• skatteavdragöka avsevärt för föräldrar som uppfostrar tre eller fler barn.

Men det viktigaste stödmåttet för många kvinnor är just möjligheten att gå i pension före den tidsfrist som fastställts i lag. Detta beror på det faktum att du måste lägga mycket ansträngning och tålamod på uppfostran av barn av mammor till många barn. Hur många barn behöver man ha för att få offentligt bistånd? För att göra detta är det nödvändigt att uppfostra från tre barn i familjen, och barnen kan vara infödda eller adopterade.

Regionalt stöd

Varje region är intresserad av att förbättra födelsetalen, så kvinnor som har fött barn och uppfostrat fler än två barn kan till och med räkna med eftergifter från regionala myndigheter. För information om vilka stödinsatser du kan räkna med behöver du kontakta socialförsäkringsmyndigheterna. En kvinna ska ha ett intyg som bekräftar att hon är mamma till många barn med sig.

I vissa regioner tilldelas till och med en andra pension eller ett särskilt bidrag. Sådana förmåner utfärdas uteslutande på deklarativ basis. För att göra detta måste du förbereda ett intyg om en mamma med många barn och dokument för alla barn. Dessutom kan lokala myndigheter kräva andra papper.

Det mest betydande stödet anses vara möjligheten att få gratis bostad om familjen lever under olämpliga förhållanden. För detta är det viktigt att minst 10 kvm. m. Dessutom inkluderar detta boende i fattiga sanitära förhållanden eller tillsammans med en person som lider av kroniska sjukdomar. Om dessa villkor är uppfyllda kan föräldrarna räkna med gratis lägenhet eller bostadsbidrag utifrån en väntelista.

Slutsats

Mammor till många barn kan räkna med olika typer stöd från staten, vilket innefattar förtidspension. För att göra detta måste de självständigt lämna in en ansökan med andra dokument till PF. Samtidigt är det viktigt att ha en viss försäkringserfarenhet och erforderligt antal pensionspoäng.

Förutom pensionering vid 50 års ålder kan kvinnor ansöka om andra typer av preferenser. De gör familjelivet mycket lättare.

Den största fördelen för kvinnor med många barn är möjligheten till förtidspension. Hur man får rätten att vila före schemat för mödrar som har fött 4 barn, hur man upprättar dokument, var man ansöker, i detalj i detta material.

Definition av begreppet en mamma till många barn enligt lagen

För kvinnor som har fler än 3 barn, det vill säga de som anses ha många barn, lämnas förmåner vid inträde i statligt stöd. Ett sådant koncept ges till exempel i lagstiftningen i Moskva och Moskvaregionen. I vissa fall inkluderar denna definition mödrar med två eller fler anhöriga, med förbehåll för följande villkor:

• framgångsrik uppfostran tills de når 8 års ålder;
• antalet barn i allmänhet är upp till 5 personer.

Viktigt: när man ger en tidig pension beaktas inte bara uppfostran av barn genom blod, utan även adopterade barn. Underåriga som står under förmynderskap och förmynderskap beaktas dock inte.

Allmänna villkor och egenskaper för beviljande av pension till mammor med många barn 2020

Förbi allmän regel och på grundval av lagen "Om försäkringspensioner" utförs pensionering enligt följande standarder:

• personen är skyldig att vara försäkrad i det statliga systemet;
• för kvinnor räcker det att uppnå 55 års ålder, för män - 60, en ökad kvalifikation är inställd för anställda, deras ålder bör vara 63 respektive 65 år;
• försäkringserfarenhet - vid tidpunkten för ansökan och pensionering - upp till 15 år vid tidpunkten för 2014;
• pensionspoäng, år 2025 räcker det att samla 30 poäng under IPC-systemet.

För mammor med många barn spelar de ingen roll när de utnämner statligt stöd följande faktorer:

• anciennitet;
• ålder vid tidpunkten för registrering av pensionen;
• försäkringsavgifter till särskilda fonder.

Förfarandet för att beräkna poäng för förtida tilldelning av pension till mödrar till stora familjer

Det totala antalet poäng under IPC-programmet måste nå 30 vid tidpunkten för ansökan till Ryska federationens pensionsfond på allmänt sätt. När man uppfostrar två eller flera barn sker summeringen i flera storlekar enligt följande standarder:

Expertutlåtande

Ytterligare poäng för föräldraskap beaktas för båda föräldrarna som är tjänstemän äktenskapliga relationer. De påverkar möjligheten att anvisa förtidspension för både pappa och mamma. Samtidigt, för mamman, beaktas indikatorerna från det första barnet till det fjärde, och för fadern - från det femte till det åttonde beroende. För regioner är beräkningsförfarandet annorlunda. Till exempel, i Rostov-regionen, kan poäng endast räknas upp till det fjärde barnet.

Shapovalov N.N., anställd i Ryska federationens pensionsfond för regionen Samara

Var man ansöker om att få pension för en mångbarnsmamma

För att ansöka om statligt stöd i samband med uppnåendet av funktionsnedsättning bör du besöka och få bekräftelse i följande fall:

Arbetsgivare	För att bekräfta tjänstetiden, erhålla arkivintyg i händelse av likvidation av företaget i avsaknad av register över aktivitetsperioder i arbetsboken.
Arbetsförmedling	Om mamman av någon anledning aldrig har arbetat eller inte är anställd vid inskrivningen krävs ett intyg om arbetslöshetsstatus från den lokala arbetsförmedlingen.
Socialförsäkringsmyndigheten	Om att bevilja status som en stor familj.
Förvaltningsbolag	På bekräftelse av faktumet om samboende med anhöriga.
åklagarmyndigheten, domstol	Med kravet att respektera barnets rättigheter och lagens normer, att ge ersättning eller överklaga den olagliga vägran att tilldela en pension.

Viktigt: när en kvinna går i pension vid 50 års ålder, om hennes barn också förblir beroende och inte har fyllt 18 eller 23 år vid den tidpunkten, om de får heltidsutbildning vid institutet, kommer storleken på det materiella stödet att höjning med visst belopp, stadgat i lag för varje handikappat barn i uppfostran. Vid beräkning av moderns tjänstgöringstid gäller nödvändigtvis alla fördelar som är inneboende i att arbeta i de norra regionerna.

När förtidspension nekas en mångabarnsmamma

Vid förekomsten av vissa fall nekas registreringen av statlig säkerhet i Ryska federationens pensionsfond:

• om barnet inte levde upp till 8 år;
• när mamman fråntogs föräldrarätten på grundval av ett domstolsbeslut;
• i situationer då barnet överförs till fullt statligt försörjning, till exempel till barnhem, internat, tilldelas det handikappersättning m.m.

När man uppfostrar barn på grundval av förmynderskap eller förmynderskap, rekommenderas det för föräldrar att fastställa den officiella statusen för adoptivföräldrar, adoptivföräldrar. Endast i detta fall är det möjligt att ansöka om förmånspension.

Förfarandet för registrering och dokument 2020 för mödrar till stora familjer

Registrering av rätten till förtidspension görs i följande ordning:

1. Samling av dokument, gör kopior, om nödvändigt, deras certifiering.
2. Fylla i en ansökan och skicka den tillsammans med ett paket med dokument till den lokala avdelningen av Ryska federationens pensionsfond.
3. Väntar på beslut, utfärdar pensionärsintyg och får ekonomiskt stöd från staten. Vanligtvis är förfarandet för granskning av papper inte mer än 7 dagar från ansökningsdatumet. För att påskynda processen rekommenderas det att tillhandahålla en detaljerad beräkning av tjänstetiden med länkar till de bifogade dokumenten.
4. Göra månatliga betalningar till bankuppgifterna för en pensionär med fyra eller fler barn.

Listan över dokument som kommer att krävas för att ansöka om pension inkluderar:

• identitetskort i kopia;
• födelsebevis för barn från registerkontoret;
• SNILS för båda föräldrarna;
• äktenskapsbevis från registret, vid skilsmässa, om nödvändigt;
• beslut om adoption från domstolen som har trätt i kraft;
• arbetsbok, intyg om arbetserfarenhet;
• ett utdrag ur husboken eller ett intyg från förvaltningsbolaget om familjens sammansättning respektive samlevnad med barn, som bär kostnaderna för deras underhåll och deltagande i utbildning.

Vanliga misstag

Misstag 1. Tilldelning av förtidspension till fadern vid ackumulering av det totala antalet poäng som krävs för registrering av statlig säkerhet. Baserat på federal lag har fadern, naturlig eller adoptiv, rätt till statligt stöd före ålderns inträde som standard för vart femte, sjätte, sjunde och åttonde barn. Från den första till den fjärde är det bara mamman som får förmånen.

Misstag 2. Väntar på utnämning av pension i förtid automatiskt i samband med uppfostran av barn i en stor familj. Om det finns fler än tre barn i familjen krävs det i alla fall att man ansöker till Pensionsfonden med underlag för poängberäkning och tilldelning av materiellt stöd i förtid.

Ett fall från ens liv

Familjen uppfostrade fem barn. Modern fick förtidspension i samband med den ackumulerade ackumuleringen av poäng på totalt 30 för utbildning från första till fjärde barnet med hänsyn till att gå på vårdledighet tills var och en av dem fyller 1,5 år.

Fråga Svar

Fråga 1. Det finns fyra barn i vår familj. Två av dem är adopterade. Jag är 50 år, när kan jag ansöka om förtidspension?

Vid uppfostran av fyra barn tilldelas mammor förtidspension. Samtidigt spelar det ingen roll att nå en viss ålder, liksom erfarenhet. Du behöver räkna ut hur många poäng du kommer att få under IPC-systemet enligt tabellen för alla barn och under föräldraledigheten tills de når 1 år och 1,5 år. Om totalpoängen är 30 kan du ha rätt till pension. För att göra detta måste du ansöka med en ansökan till Ryska federationens pensionsfond på bostadsorten.

Fråga 2. Kan min man begära förtidspension om vi har fyra barn?

Du kan ansöka om förtidspension hos Pensionskassan. Men för en man är en sådan möjlighet, enligt kraven i federal lag, endast tillåten om det finns från 5 till 8 beroende barn. Han har således rätt att göra anspråk på att få materiellt stöd från staten först vid uppnådd pensionsålder i närvaro av erfarenhet. Vid ansökan bör du även söka råd hos personal om möjligheter till stora familjer omfattas av lokala lagar.

Numera går det att försörja tre eller fler barn, så många undrar: Vid vilken ålder går en mamma med många barn i pension? En sådan pension kallas försäkringspension. Det kan erhållas av en kvinna med fler än två barn. Den debiteras fem år tidigare än vanligt och beror på många relaterade faktorer. Pension för mödrar med många barn betalas ut utan dröjsmål och i tid, det räcker att lämna in dokument omedelbart efter att ha uppnått den erforderliga åldern. Det är inte konstigt att mammor nuförtiden är oroliga ekonomiska sidan frågor, nämligen förmåner och så vidare.

När det gäller lagarna är de alla lätt tillgängliga på Internet. Du kan inte bara hitta artikelnummer utan även själva artiklarna och läsa dem. Dessutom finns onlinekonsulter till din tjänst för att hjälpa dig med svåra situationer. De kommer säkert att vara användbara för dig, även om du är säker på att du vet allt. Idag är livet flyktigt, vilket gör att biverkningar av positiv eller negativ karaktär när som helst kan uppstå. Det är här konsulter kommer till undsättning. Många pensionärer vet helt enkelt inte alltid var de ska vända sig i en viss fråga, så onlinehjälp är den bästa vägen ut ur denna situation för dem. För hjälp och information: Art. 28 i den federala lagen "Om arbetspensioner i Ryska federationen", dekret från Ryska federationens president nr 431 av den 5 maj 1992 och federal lag nr 400.

Processen för registrering och paket med dokument

För att få pension bör mödrar med många barn kontakta sin regionavdelning av Pensionsfonden. Det är här du ska ta med ett förmonterat paket med dokument, bestående av:

• ansökan om förtidspension för mödrar till många barn;
• personligt pass med befintlig registrering;
• din arbetsbok;
• ett dokument från en permanent och officiell arbetsplats med uppgifter om beloppet av fastställda löner;
• dokument om befintliga familjemedlemmar;
• ett dokument som bekräftar ditt äktenskap;
• dokument som bekräftar ditt barns funktionsnedsättning, om någon.

Det tar inte mer än 90 dagar för FIU-anställda att verifiera äktheten av dina uppgifter. De registrerar dokument och är engagerade i bildandet av ett betalningsärende. Därefter tas beslut om förmånspension mamma till många barn och hon är utsedd från nuvarande datum denna månad och tillsvidare.

Beloppet för betalning för en mamma med många barn

Storleken på utbetalningarna beror på faktorer som minsta arbetslivserfarenhet, typ av arbetslivserfarenhet, antal barn, deras ålder, om kvinnan är vårdnadshavare, hur gammal kvinnan har varit vårdnadshavare etc. Allt detta beaktas i Pensionsfonden, varefter beslut fattas om anvisad pensionsutbetalning. Utbetalningarna kan också påverkas av fasta löner. Med mer detaljerad information Du kan alltid hitta den på webbplatsen för Ryska federationens lagstiftning eller på tredjepartsresurser.

Villkor för förmånlig periodisering

En mamma till många barn har rätt till förtida ålderspension, men hon måste uppfylla följande krav:

• har fem infödda barn;
• uppfostra fem infödda barn upp till åtta år gamla;
• ha minst femton års erfarenhet av försäkring;
• har mer än trettio års erfarenhet av pensionering.

En annan pension för mödrar med många barn i Ryssland betalas ut under följande villkor:

• för en mamma till många barn med tre eller fler barn;
• tjugo års erfarenhet och tolv av dem i svåra klimatzoner, där ett års arbete är lika med 2 års erfarenhet;
• individuell pensionserfarenhet på minst trettio år.

Var och hur behandlas betalningar till mödrar i stora familjer?

Först och främst måste du samla på dig en massa certifikat och olika sorters utdrag. Då ska du samla alla dessa dokument i en mapp, där det kommer att finnas en ansökan och andra blanketter. Alla dokument måste fyllas i i enlighet med accepterade standarder. Därefter måste du bestämma platsen för pensionsfonden i din region. Det är precis dit du ska gå och konsultera om hela paketet med dokument och kontrollera att befintliga överensstämmer. Efter att ha fått en konsultation blir det klart för dig vad och vart du ska skicka och hur mycket tid du behöver förvänta dig. Men först och främst, ta reda på vid vilken ålder en mamma till många barn går i pension. För närvarande är denna tröskel 50 år gammal och med tre barn. Om allt uppfyller kraven och du passar antalet barn, kommer behandlingen av dina dokument och utnämningen av en pension inte att ta lång tid.

Ersättningar för mammor med tre barn

För att ge förtidspension till mödrar till många barn föreskrivs ett antal villkor i lagstiftningen:

• två alternativ för kriterier med antal barn och arbetslivserfarenhet som gör att mödrar till tre barn kan gå i förtidspension;
• i det fall en kvinna inte har tid att uppfostra ett av barnen under åtta år avskaffas rätten till betalningar. Det spelar ingen roll om det rörde sig om fråntagande av förmynderskap eller föräldrarätt, samt död eller försvinnande av ett barn under åtta år.

Betalningar för en mamma med fem barn

En mamma till många barn har ett antal ytterligare privilegier som vår stat ger kvinnor i enlighet med Rysslands lagstiftning. Det stöder inte bara, utan uppmuntrar också mammor till många barn och mammor till tre barn. Dessa barn inkluderar adopterade barn och barn med funktionshinder.

Mödrar till många barn finns i varje region i vårt stora land, men någonstans är de helt enkelt fler, och någonstans är de lite färre.

Staten Ryssland tillhandahåller ekonomiskt stöd mödrar till många barn inom många områden av hennes liv, och ger även förmåner vid pensionering. Detta görs för att mammor med många barn fullt ut ska kunna utnyttja de rättigheter de har. En av dessa rättigheter är möjligheten till tidig etablering av pensionsutbetalningar. En mamma till många barn går i pension i det allmänna fallet endast under förutsättning att hon är medborgare i Ryska federationen.

Är det möjligt att få förtidsbetalningar?

Att få förtidspension med tre eller fler barn är möjligt. Detta regleras av lag nummer 173, som anges i lagstiftningen om arbetspension. Lagen trädde i kraft den 17 december 2001. Den lagstadgade rätten att få pension för att ha många barn före 55 års ålder finns antecknad i artikelnummer 28. Därmed kan en mamma till tre barn börja få arbetspension fem år tidigare, men under förmyndarskap av fem eller fler barn. Mamman måste också ha ett försäkringsregister på minst 15 år, vara vårdnadshavare för dessa barn upp till åtta år och ha erfarenhet av landsbygdsområden med svåra klimatfenomen. Även storleken på pensionerna regleras i lag. Det minimibelopp som tillåts för underhåll av ett sådant antal barn beaktas. Förtidspensionering innebär skyldigheter för mamman att ta full hand om barnen. Ändringar i tjänstgöringstiden kan påverka storleken på pensionen, så för vissa ökar den, men du måste ha minsta tillåtna tjänstgöringstid.

Tid för förtidspension för mor och far

Tiden för förtidspensionering för mammor regleras utifrån många faktorer (se ovan), och för män spelar det ingen roll vid vilken ålder han går i pension. Med andra ord är ersättningen för tjänstgöring begränsad till en ram som inte påverkas av pensionen för 3-barnsmamman.

Slutsats

För närvarande stöder staten aktivt mödrar med många barn och hjälper till att förbättra deras livsstatus genom betalningar och förmåner. Lagar och artiklar som antogs för mer än tio år sedan har fortfarande inte förlorat sin juridiska kraft och kommer sannolikt att fortsätta att skydda den ekonomiska stabiliteten för mödrar med många barn. Detta är mycket bekvämt med tanke på den nuvarande ekonomiska nedgången. Trots allt bryr sig staten inte bara om ekonomiska betalningar, utan också om bohag, dagis, skolor, sanatorier och mycket mer. Så länge barn stannar kvar på statens försörjning får de allt som behövs för sin personliga tillväxt och utveckling i samhället.